Coordonnateur de Formation - Knowlton, Canada - kdc/one

kdc/one

Verified Company

Knowlton, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

L'équipe de KDC/ONE est composée des meilleurs talents qui soient. Notre équipe diversifiée en constante évolution excelle au sein de notre environnement où reigne collaboration et de travail d'équipe. Joignez-vous à nous aujourd'hui

**SOMMAIRE**:
Le Coordonnateur à la formation a pour principales responsabilités: l'identification des besoins de formation, la conception des plans de formation et du matériel, la gestion de la documentation requise (PON, Instructions de travail (IT), évaluation, guide de formation, etc.). Il est responsable du suivi des formations et de la mise à jour des outils de suivis de formation.

**RESPONSABILITÉS**:

- Identifier les besoins de formation annuels et sporadiques avec les managers et superviseurs du secteur
- Bâtir un plan annuel de formation
- Coordonner les formations avec le calendrier annuel des PON-GMP et SST afin d'assurer la conformité
- Concevoir des programmes de formation en fonction des besoins et le matériel nécessaire, incluant le plan de formation, les guides de formations et les plans d'évaluation de compétences
- Développer les compétences des formateurs
- Former et qualifier les formateurs pour déployer le contenu sur le PON, instructions de travail (IT) et formations métiers
- Donner la documentation nécessaire aux formateurs pour former sur les PO, IT ou autre matériel de formation, évaluation de satisfaction de la formation, l'évaluation et certifier les qualifications
- Planifier et suivre le déploiement des formations avec les superviseurs de sorte à respecter les échéanciers
- Maintenir à jour les indicateurs de performance du processus global de gestion de la formation
- Valider le transfert des apprentissages avec les superviseurs
- S'assurer que les informations sur les feuilles de formations sont complètes tel qu'exigé
- Supporter et aider les autres membres du comité de formation lorsque nécessaire
- Mettre à jour les documents de formation dans Intelex
- Fournir la documentation requise lors des audits
- Entrer les données de formation dans Intelex pour notre obligation du 1% et classer les documents de formation au bon endroit

**QUALIFICATIONS**:

- Diplôme ou formation pertinente
- Maîtrise des principes d'andragogie
- Connaissances des bonnes pratiques de formation
- Disponibilité à supporter tous les quarts de travail et venir au travail quelques fois de nuit selon le besoin
- Expérience dans l'élaboration du matériel de formation en utilisant diverses technologies
- Connaissance des LMS et autres systèmes de gestion de la formation (un atout)
- Bilinguisme essentiel tant à l'oral qu'à l'écrit (français et anglais)
- Maîtrise de l'environnement Windows/MS Office

**APTITUDES RECHERCHÉES**:

- Capacité à déléguer et à effectuer de bons suivis
- Personne autonome, proactive, et impliquée
- Aptitudes à travailler en équipe
- Capacité à anticiper, analyser et à comprendre les besoins de son département
- Capacité d'influence
- Capacité à travailler sur plusieurs dossiers simultanément
- Sens de l'organisation du travail
- Excellent communicateur (oral et écrit)
- Capacité à coacher et former