Formateur à La Production - Quebec City, Canada - Opsens inc

Opsens inc

Verified Company

Quebec City, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Travailler chez OpSens c'est avant tout faire partie d'une équipe dévouée et innovante qui, chaque jour, contribue à révolutionner le monde de la chirurgie cardiaque. Grâce aux technologies qu'elle développe, notre entreprise est chef de file dans le domaine des capteurs à fibre optique. Notre équipe de passionné.es développe et distribue un produit d'avant-garde qui contribue à la santé de milliers de personnes à travers le monde.

Sous la responsabilité de la Coordonnatrice formation, le **Formateur aux opérations **supporte le processus de formation pour le département de production en fonction des besoins de formation du personnel et des requis réglementaires.

**Responsabilités**

Les responsabilités du poste se déclinent en 3 axes : la formation, la conformité et la coordination.

**Formation et coaching (40%)**
- Dispenser la formation d'accueil et d'intégration « tronc commun » au nouvel employé;
- Suivre la progression de l'employé et évaluer sa compréhension en cours de formation;
- Transmettre de la rétroaction aux employés concernant la documentation des formulaires de formation selon les normes de bonnes pratiques documentaires;
- Communiquer les bons comportements à adopter sur le plancher de production selon les normes de l'entreprise.

**Conformité et tâches cléricales (35%)**
- S'assurer de la qualité et de la conformité des dossiers de formation et des attestations selon les bonnes pratiques documentaires;
- S'assurer de la cohérence du dossier de formation avec la matrice de formation;
- Vérifier la mise à jour des dossiers de formation lors des mouvements de personnel ou de déploiement des instructions de travail;
- Préparer les formulaires et attestations de formation à inclure dans le dossier de formation de l'employé;
- Réaliser des tâches de nature cléricale (telle qu'effectuer l'impression, la numérisation et le classement de formulaires dans les dossiers des employés).

**Coordination (25 %)**
- Planifier un horaire d'accueil pour les assembleurs;
- En collaboration avec le chef d'équipe, planifier les formations hebdomadaires en fonction des besoins ainsi que les suivis de formation;
- S'assurer que les « experts-postes » ont le matériel nécessaire à la réalisation de la formation.

**Profil et exigences**
- Expérience de 3 ans milieu manufacturier réglementé
- Disponibilité mínimale d'un soir par semaine et d'une journée de fin de semaine à l'occasion, sur un horaire de 40 heures
- Habileté relationnelle et sens de la collaboration
- Capacité à bien communiquer et à vulgariser l'information
- Ouverture et capacité à adapter ses interventions
- Sens de l'organisation et rigueur
- Aisance avec les technologies
- Connaissance du milieu réglementaire
- Bilinguisme français, espagnol (un atout)

**Se joindre à notre équipe, c'est aussi bénéficier de ces nombreux avantages**
- Avancement salarial rapide
- Assurance collective et REER avec cotisation employeur
- Journées maladie
- Possibilités d'avancement
- Équipe de travail conviviale et passionnée
- Fermeture rémunérée durant le temps des Fêtes
- Conciliation travail-famille
- Vie d'entreprise animée
- Café gratuit

Type d'emploi : Temps plein

Avantages:

- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Congés de Vacances et Compensatoires
- Événements d'Entreprise
- Programme d'Aide aux Employés
- REER Collectif
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée

Horaires de travail:

- Disponibilité la fin de semaine
- Quart de jour
- Quart de soir

Lieu du poste : Un seul lieu de travail