Commis Resources Humaines - Saint-Laurent, Canada - Michael Rossy Ltée

Michael Rossy Ltée

Verified Company

Saint-Laurent, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Description de l'emploi**

Êtes-vous prêt à relever de nouveaux défis?

Si vous recherchez une approche pratique axée sur la famille et que vous avez le style de leadership qui correspond à notre vision. Nous sommes l'endroit pour vous

Au cours des dernières années, Rossy a mis en place un plan d'expansion agressif qui non seulement augmentera notre empreinte commerciale, mais offrira également de grandes opportunités d'avancement à nos employés au sein de l'entreprise.

**TÂCHES**:

- Tâches administratives/ressources humaines_

Fournir un soutien à la direction du magasin et du siège social pour faciliter des décisions administratives RH efficaces:

- Maintenir des dossiers et des fichiers confidentiels.
- Tenir des registres des journaux, des plaintes, etc.
- Remplir les fichiers de rapport de suivi des incidents
- Répondre aux appels entrants des employés et des organismes gouvernementaux, assumer d'autres tâches de réceptionniste au besoin
- Aide au recrutement sur demande

**Être le premier point de contact pour les employés**:

- Pour répondre aux questions

Nous recherchons quelqu'un qui:

- Est disposé à apprendre et à évoluer au sein de l'entreprise à long terme
- Un fonceur, quelqu'un qui fait preuve d'initiative et qui s'intéresse aux RH.
- Français avancé (parlé et écrit)
- Anglais Requis
- Avoir une bonne organisation du travail
- Possède une expérience préalable en RH min 3 ans et CNESST (atout)
- Possède une connaissance de base de la suite Microsoft Office (Excel, Word, Outlook)
- ________________________

Are you ready to take on new challenges?

If you are looking for a hands-on, family-oriented approach and have the leadership style that matches our vision. We are the place for you

Over the past few years, Rossy has implemented an aggressive expansion plan that will not only grow our retail footprint, but also provide great advancement opportunities for our employees within the business.
- **TASKS**:_

**Administrative/Human Resources tasks**
- Provide support to the management at store and head office to facilitate effective administrative HR decisions:_
- Maintain confidential records and files.
- Maintain records of logs, complaints, etc.
- Fill the incident tracking report files
- Answer incoming calls from employees and government bodies, assume other receptionist duties when needed
- Assisting with recruiting when requested
- **Be the first point of contact for the employees**:_
- To answer the questions

**We are looking for someone who**:

- Is willing to learn and grow within the company long term
- A go getter, someone who shows initiative and has an interest in HR.
- French advanced (Spoken and Written)
- English Required
- Has prior experience in HR min 3 years and CNESST (asset)
- Has a basic knowledge of the Microsoft Office Suite (Excel,Word,Outlook)

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Horaires de travail:

- Du Lundi au Vendredi

Langue:

- Anglais (Souhaité)

Lieu du poste : En présentiel