Aide Technicien Au Recrutement - Montréal, Canada - Industries Goodwill Renaissance Montreal Inc.

Industries Goodwill Renaissance Montreal Inc.

Verified Company

Montréal, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

TRAVAILLER CHEZ RENAISSANCE, C'EST FAIRE UNE CARRIÈRE, C'EST FAIRE UNE DIFFÉRENCE:
Si vous aussi vous voulez faire partie d'une équipe dynamique et accomplir un travail tourné vers l'humain et la préservation de l'environnement, alors vous êtes à la bonne place Rejoignez notre organisation bienveillante et solidaire qui offre de véritables évolutions de carrière et de beaux défis à relever.

CE QUE NOUS OFFRONS:
À Renaissance, vous aurez accès à plusieurs programmes et initiatives pour encadrer le développement de carrière et favoriser les promotions, dans un environnement de travail dynamique et stimulant. En voici quelques exemples:

- Programme de rémunération des plus concurrentiels
- Possibilité de prime de rendement et boni de de Noël
- Congés annuels, parentaux et personnels
- Excellent régime d'assurance
- Régime de retraite avantageux
- Programme d'aide aux employés
- Activités sociales organisées par l'entreprise

Par-dessus tout, vous tirerez profit d'un esprit collaboratif dédié au travail d'équipe et à la qualité dans la poursuite de la mission de l'organisation.

FONCTION GÉNÉRALE

Sous la supervision du conseiller en acquisition de talents, au sein du département des ressources humaines, vous devrez effectuer toutes les tâches en lien avec le recrutement.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

En collaboration avec les techniciennes en recrutement et la conseillère en acquisition de talents:

- Établir un suivi quotidien des besoins de recrutement et supporter les gestionnaires
- Inscrire tous les nouveaux employés sur le système de gestion des ressources humaines (ADPworkforcenow)
- Gérer le suivi des primes de référence des employés
- Effectuer les appels ainsi que le rapport du sondage externe
- Faire du sourcing pour dénicher les meilleurs talents
- Participer au classement et suivi des dossiers
- Effectuer le suivi des factures recrutement et dépenses du service
- Assurer l'intérim des techniciennes
- Réaliser toutes les tâches connexes au recrutement

APTITUDES, CONNAISSANCES ET HABILETÉS REQUISES
- DEC ou DEP dans un domaine pertinent
- 6 mois d'expérience dans un domaine administratif (un atout)
- Très bonne maîtrise de la suite office
- Pouvoir soutenir avec vigueur la mission d'insertion et la philosophie de Renaissance
- Très bonnes dispositions pour le travail en équipe
- Capacité d'adaptation, autonomie, bon sens de l'organisation, honnêteté et discrétion
- Apte à travailler sous pression
- Renaissance souscrit au principe d'équité en emploi et offre des chances d'emploi égales à tous. Le genre masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but d'alléger le texte._