Appr - Enseignement Médical - Hôpital St. Mary - Montréal, Canada - CIUSSS de l'Ouest-de-l'Île-de-Montréal

CIUSSS de l'Ouest-de-l'Île-de-Montréal
CIUSSS de l'Ouest-de-l'Île-de-Montréal
Verified Company
Montréal, Canada

1 month ago

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter
Description
Raison d'être de l'affichage:
- Poste permanent - Vacant après affichage interne- Statut de l'emploi:
- Permanent - Temps plein- Quart de travail:
- Jour- Établissement:
- CIUSSS de l'Ouest-de-l'Île-de-Montréal- Territoire de l'emploi:
- Côte-des-Neiges-Notre-Dame-de-Grâce- Direction:
- Direction des affaires universitaires, enseignement et recherche- Service:
- Numéro de référence:
- CAT Nombre de jours:
- Durée:
- Horaire de travail:
- Salaire:
- Nombre d'emplois disponibles:
- 1- Catégorie d'emploi:
- Planification de services, évaluation de programmes, qualité et performance (APPR)- Début d'affichage:
Fin d'affichage:
Description:
- Le CIUSSS de l'Ouest-de-l'Île-de-Montréal (ODIM) est à la recherche d'un(e) agent(e) de planification, de programmation et de recherche (APPR) en enseignement médical, afin de combler un poste permanent à temps complet au sein de l'équipe de la Direction des affaires universitaires, de l'enseignement et de la recherche. L'emploi est localisé au Centre hospitalier de St. Mary et nécessite des déplacements sur le territoire de l'Ouest-de-l'Île-de -Montréal.
- Animée par des valeurs organisationnelles de respect, d'agilité et de partenariat, la personne recherchée saura mettre ses expériences et compétences au profit de l'organisation. Elle sera appelée à œuvrer dans une organisation à multiples missions, installations et professions. Elle devra conjuguer avec un cadre légal et complexe de même que des obligations de performance et de transparence.
- Sous l'autorité du chef de service enseignement universitaire et stages médicaux, vous apporterez le soutien nécessaire à la conseillère-cadre en enseignement médical dans toutes les tâches connexes, telles que procéduriers, centre de simulation, statistiques, Plan d'Aide en milieu Clinique, reconnaissance des superviseurs de stages, etc. Vous supporterez les gestionnaires en matière de planification des stages et d'attraction de stagiaires.
- Horaire de travail : 8h00 à 16h00, du lundi au vendredi, possibilité de deux jours en télétravail.
- Dans le cadre de ses fonctions, l'APPR en enseignement médical:
- Établit des liens opérationnels avec les adjointes administratives et assume la responsabilité du développement de mandats spécifiques tel que la création et la rédaction de procédures et processus, en coordonne la réalisation et s'assure de l'atteinte des résultats escomptés;
- Soutient la conseillère-cadre pour le maintien d'une vigie et de la coordination de la salle de pilotage opérationnelle du service enseignement universitaire et stages médicaux;
- Produit, analyse, rédige et commente les différentes statistiques relatives à son champ de compétence et les transmet aux personnes concernées;
- Agit comme principal(e) intervenant(e) et répondant(e) auprès des maisons d'enseignement;
- Participe aux comités en lien avec la mission d'enseignement du CIUSSS;
- Représente l'employeur auprès de certaines instances plus particulièrement dans les activités touchant l'enseignement médical: comités internes, comités externes, etc.;
- Agit à titre de représentant de la Direction dans différentes instances ministérielles, au besoin;
- Assure une vigie au niveau des meilleures pratiques en lien avec le service d'enseignement médical et stages médicaux;
- Établit un partenariat avec les cadres, associations et syndicats afin d'assurer les changements au sein de l'organisation dans un contexte de fusion majeure et elle assure l'optimisation des ressources humaines financières, matérielles et informationnelles sous sa responsabilité;
- Élabore, coordonne et dispense, le cas échéant, des sessions de formation et d'information sur les sujets et domaines touchant son secteur d'activités (en lien avec les activités d'enseignement de sa direction).

Saisissez cette belle opportunité de carrière pour bénéficier de ces nombreux avantages:
- Salaire de 27,08$ à 47,98$/heure, selon l'expérience, auquel des primes peuvent s'ajouter;
- Quatre (4) semaines de vacances, treize (13) jours de congés fériés et 9.6 journées de maladies pour une année de travail à temps complet;
- Participation, avec l'employeur, à un régime de retraite à prestation déterminée assurant un revenu de retraite fiable;
- Protection par des assurances collectives (vie, maladie, salaire);
- Accès, pour l'employé et sa famille, à un programme d'aide aux employés gratuit;
- Accès à la salle d'entraînement du Centre Hospitalier St. Mary;
- Accès à une garderie;
- Possibilité d'appliquer sur des postes permanents affichés à l'interne;
- À quelques pas de la station de métro Côte-des-neige;
- Accès à des programmes de formation et de développement de carrière.
- Exigences :- Détient un baccalauréat dans une discipline universitaire approprié
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