Inspecteur(Trice) D'arrondissement - Montréal, Canada - Ville de Montréal

Ville de Montréal

Verified Company

Montréal, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Titre d'emploi**

Inspecteur(trice) d'arrondissement

**Organisation**

Arrondissement de Saint-Laurent / Direction d'arrondissement / Division des communications et des relations avec les citoyens / Section de la sécurité urbaine

**Destinataires**

**Type d'emploi à pourvoir**

Poste vacant permanent (col blanc)

**Période d'inscription**

Du 14 au 20 mars 2024

**Salaire**

**Échelle salariale : $ à $ | Groupe de traitement : 12-008**

**Avis de modification**

**Catégorie d'emploi**:Employé(e) de bureau, soutien administratif et technique - Col blanc

**Horaire**:35 h/semaine, Horaire de nuit en fin de semaine : de 18h45 à 7h25 du vendredi au dimanche

**Adresse**:777, Boulevard Marcel-Laurin | Facile d'accès en transport en commun | Travail majoritairement sur la route

Ce processus vise à pourvoir 1 poste vacant permanent

**NOTRE OFFRE**

**Votre mandat**
- recevez les requêtes, procédez aux vérifications, avisez les personnes fautives, leur expliquez la réglementation et leur indiquez les corrections à apporter;
- vérifiez que les personnes requérantes détiennent les permis appropriés;
- demandez l'arrêt des travaux ou refusez ceux-ci lorsqu'ils ne sont pas effectués conformément aux règlements; exigez la libération des voies de circulation illégalement occupées;
- décrivez l'étendue des dommages occasionnés à la propriété de la Ville par les excavations pratiquées sur le domaine public; déterminez l'étendue des réfections à effectuer et les délimiter;
- relevez toute nuisance sur la voie publique; effectuez les démarches nécessaires pour identifier les responsables de violation de règlements;
- montez les dossiers susceptibles d'engendrer des poursuites judiciaires, témoignez devant les tribunaux quant aux résultats de vos interventions, opérations ou enquêtes;
- Effectue des inspections sur le territoire qui lui est assigné et s'assure que les divers règlements relatifs à son domaine de travail soient respectés; informe les requérants ou plaignants sur les normes de service et les règlements municipaux;
- Signale toute anomalie ou dommage au mobilier urbain afin d'y faire apporter les correctifs appropriés et répond à toute demande concernant les problèmes reliés à la circulation et à la signalisation;
- Communique avec les divers services municipaux ou les organismes reliés à son domaine de travail en vue d'assurer la coordination des interventions.

**PROFIL RECHERCHÉ**
- Diplôme d'études secondaires
- Permis de conduire classe 5
- Attestation du cours Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction (ASP)
- Connaissance de la langue anglaise parlée niveau fonctionnel

**NOS AVANTAGES**
- Des défis d'envergure
- Une carrière au service de la population montréalaise
- Une rémunération et des avantages concurrentiels
- La conciliation travail-vie personnelle
- La possibilité de faire progresser votre carrière
Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal, c'est plus de talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.

**POSTULEZ MAINTENANT**
Les employés cols bleus de la Ville de Montréal peuvent se référer à l'Intranet pour plus d'informations concernant les **nouvelles** règles de convention collective en lien avec les différents types d'affichages.

**DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSION**

La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs premières.

Avec son programme d'accès à l'égalité en emploi et ses programmes d'intégration en emploi, la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes de travail.

Inclusive, la Ville s'efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l'accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d'évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.

Merci de contribuer à diversifier et enrichir la fonction publique montréalaise