Chargé de Comptes Clients - Saint-Bruno-de-Montarville, Canada - Trans-Herbe

Trans-Herbe

Verified Company

Saint-Bruno-de-Montarville, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Qui sommes-nous?**

Trans-Herbe est une entreprise familiale canadienne fondée par Mme Johanne Dion, une québécoise passionnée des herbes et des tisanes. Établit à St-Bruno-de-Montarville, Trans-Herbe est une entreprise importatrice d'herbes et d'épices. Nous fabriquons aussi des thés et tisanes qui sont par la suite exportés à l'international. Depuis 1992, nous avons pour but d'investir dans l'innovation afin d'offrir des produits originaux et avant-gardistes.

Vous êtes autonome, rigoureux, avez un excellent sens de l'organisation et aimez travailler en équipe? Ce poste est pour vous

Ne manquez pas votre chance de participer au développement d'une entreprise québécoise qui détient plusieurs certifications telles que Biologique, NON GMO, Équitable, etc. De plus, vous pourriez évoluer dans un environnement collaboratif ou la diversité culturelle est valorisée.

**Raison d'être du poste**:
Sous la supervision de la Chef développement des affaires
- Marques nationales et Marques contrôlées, le/la titulaire du poste est responsable de la gestion des comptes auprès des comptes HRI, indépendants ainsi que les courtiers. Il/Elle s'occupe du plan d'affaires par secteur d'activités, en plus de participer à son développement.

**AVANTAGES SOCIAUX**:

- Régime d'assurance collective payé en partie par l'employeur
- Régime de retraite avec cotisation de l'employeur
- Politique de congé pour raisons personnelles & politique de vacances compétitives
- Horaire de travail flexible et congé le vendredi après-midi, toute l'année
- Politique de télétravail à temps partiel
- Bonification annuelle
- Café, thé et tisane gratuits et à volonté sur notre lieu de travail
- Rabais avantageux sur l'achat de nos produits

Horaire de travail 39h : le vendredi nous terminons à 13h00 - toute l'année

**Responsabilités**

1. Développer et entretenir les relations d'affaires auprès des comptes désignés pour ces secteurs;
2. Développer des plans d'affaires et plans de ventes en fonction des budgets et objectifs de croissance;
3. Effectuer et présenter les analyses de rentabilité détaillées (Impact sheet) pour approbation des mandats de négociation: business case;
4. Négocier et gérer les ententes commerciales selon les budgets approuvés en collaboration avec la Chef développement des affaires ainsi que la Directrice des ventes;
5. Participer à des salons ou des expositions et support à la coordination;
6. Développer des plans d'action afin d'atteindre les objectifs de ventes (parts de marché) et rencontrer les indicateurs de performance basés sur les KPOs et KPIs de l'entreprise;
7. Préparer et effectuer des revues d'affaires auprès des différents clients de ses secteurs d'activités;
8. Autres responsabilités inhérentes à ce poste.

**Exigences**
- Baccalauréat en communication, en marketing ou dans un domaine connexe
- Expérience pertinente mínimale 2 ans, idéalement en gestion de comptes HRI.
- _Ouvert à des déplacements occasionnels_

**Aptitudes**
- Connaissances et aptitudes dans la gestion de comptes clients;
- _Excellentes connaissances de la suite Microsoft Office (Excel, Powerpoint, Word, etc_
- Bilinguisme, excellentes aptitudes en communication orales et écrites
- Planification et sens de l'organisation
- Axé sur les résultats
- Esprit d'équipe
- _Sens de l'éthique_

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Lieu du poste : Télétravail hybride à Saint-Bruno-de-Montarville, QC J3V 6L8