Travailleur(Se) Social(E) Oemc - Puvirnituq, Canada - Centre de santé Inuulitsivik - Nunavik- Côte de la Baie d'Hudson

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
Sous l'autorité du responsable du programme Santé mentale adulte et personnes en perte d'autonomie de la Direction des services communautaires, la personne titulaire assume la responsabilité d'une gamme de services axés sur le rétablissement d'une clientèle adulte ayant des problèmes de santé mentale graves. Cette personne exerce ses fonctions cliniques dans le cadre d'un suivi intensif dans la communauté, pour les services aux adultes ayant des problèmes mentaux graves et persistants. Les services aux clientèles en perte d'autonomie seront également offerts en collaboration avec l'équipe responsable de ces personnes. La personne travaille en collaboration avec des travailleurs communautaires/travailleurs sociaux pour fournir des services sociaux au quotidien. Le suivi est offert dans le milieu de vie des personnes suivies, dans le but d'augmenter l'autonomie,

La personne doit être à l'aise avec les interventions de crise, les problèmes de suicide, la violence domestique, les abus sexuels, la toxicomanie ainsi que les problèmes de santé mentale. Souple et ouverte d'esprit, la personne doit être disposée à explorer différentes visions et approches des enjeux individuels, familiaux et sociaux. La personne doit être en mesure d'adapter les techniques et stratégies d'intervention dans le respect et la reconnaissance de la culture et des valeurs inuites.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

Dans ce poste, la personne:

- Effectue l'évaluation globale de l'individu, en collaboration avec l'équipe, ainsi que les évaluations OCCI / OEMC plus spécifiques ou toute autre évaluation pertinente en collaboration avec les autres membres de l'équipe impliqués.
- Contribue à l'environnement de travail qui visera l'autonomie des travailleurs communautaires/travailleurs sociaux par le biais d'entrevues et de visites à domicile conjointes, de discussions de cas, de réunions d'équipe, etc.
- Intervient directement auprès des clients à leur demande ou à la demande de l'Intervenant communautaire/Coordonnateur dans des situations difficiles ou des situations de conflits d'intérêts;
- Collabore étroitement avec les partenaires du Centre de santé Inuulitsivik (tels que les infirmières, médecins, services sociaux, directeur de la protection de la jeunesse, ressources résidentielles en santé mentale) et contribue activement au développement et au maintien de l'équipe multidisciplinaire;
- Travaille en étroite collaboration avec la communauté, y compris le conseil municipal, l'école, les chefs religieux, les aînés, le KRPF, etc. ;
- Fournit des informations et des interprétations des différentes lois concernant les aspects cliniques (ex. Loi sur la protection de la jeunesse, projet de loi 39, etc.);
- Participe au programme pour les personnes en perte d'autonomie, par des réévaluations et une présence régulière à la rencontre hebdomadaire de l'équipe multidisciplinaire;
- Assure la liaison avec d'autres organismes du Nord et du Sud (ex. Hôpital Douglas, Isuarsivik, centre de réinsertion, maison d'hébergement pour femmes);
- Prépare et offre des activités d'éducation publique et de prévention aux travailleurs communautaires et aux agents de liaison en bien-être communautaire ;
- Remplir les exigences de rapports cliniques et statistiques sur une base hebdomadaire.
- Organise, en collaboration avec les intervenants communautaires, les horaires de travail hebdomadaires, les astreintes, etc.

CONDITIONS ET AVANTAGES
- Temps plein régulier (35 heures par semaine);
- Selon l'échelle salariale d'un travailleur social telle que négociée par le MSSSS entre 27.08$ et 47,98$/heure;
- Maximum de 16 semaines de congé par année;
- 3 à 4 sorties annuelles selon statut ;
- Prime de fret 115,64$/semaine;
- Prime de rétention 114,99$/semaine;
- Prime d'éloignement 203.66$/semaine sans personne à charge, 358.99$/semaine avec personne à charge;
- Logement meublé fourni;
- Transport aérien payé par le centre;
**Exigences**:

- Diplôme universitaire de premier ou deuxième cycle en travail social
- Membre de l'OTSTCFQ
- Avoir été formé pour l'outil OEMC et/ou OCCI et avoir complété l'outil dans le cadre de son travail.
- Permis de conduire valide,
- Bilinguisme essentiel (français et anglais) écrit et parlé;
- Minimum de 2 ans d'expérience dans le réseau québécois de la santé et des services sociaux;
- Grande capacité d'adaptation à un environnement et à une culture différente;
- Sens développé de l'analyse et de la synthèse;
- Capacité à travailler sous pression, dans un contexte d'urgence et de crise

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