Conseillère ou Conseiller en Enseignement à La - Capitale-Nationale, QC, Canada - Ministère de l'Éducation

Ministère de l'Éducation

Verified Company

Capitale-Nationale, QC, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Conseillère ou conseiller en enseignement à la maison**

**Processus de sélection en recrutement : 12300SRS0350A0325312**

**Des défis stimulants vous attendent au ministère de l'Éducation du Québec**

**Faites partie de l'équipe**

La Direction de l'enseignement à la maison (DEM) a le mandat, au ministère de l'Éducation, de veiller au respect du cadre juridique en enseignement à la maison et d'en assurer les différentes activités de suivi auprès des familles qui optent pour ce mode d'enseignement.

La DEM veille également à contribuer positivement à faire valoir ce mode d'instruction alternatif auprès de tous les acteurs de la communauté éducative et s'assure qu'il soutienne la réussite éducative et le développement du plein potentiel des jeunes qui le reçoivent. À cet égard, la DEM s'assure que l'enfant qui bénéficie d'un enseignement à la maison reçoive un enseignement approprié qui favorise sa réussite éducative.

**Unité administrative** : Direction de l'enseignement à la maison

**Nombre d'emplois à pourvoir** : 1

**Statut de l'emploi**: Régulier

**Lieu de travail** : 1035, rue De La Chevrotière à Québec ou 600, rue Fullum à Montréal

**Télétravail** : en mode hybride (télétravail et présentiel en fonction de la politique gouvernementale)

**Échelle de traitement** : de $ à $*

**Horaire de travail**: 35 heures par semaine

**Date prévue d'entrée en fonction** : juin 2024

**Une mission et des valeurs communes**:
Tout en véhiculant des valeurs de bienveillance, d'engagement et d'excellence, le Ministère se donne pour mission:

- de faire de la réussite de nos élèves la raison d'être des écoles et des centres, du réseau et du Ministère;
- de positionner le réseau scolaire comme un employeur de choix;
- d'assurer la performance du Ministère;
- de jouer un rôle moteur pour impliquer toute la société dans la mission éducative de l'État et dans la pratique d'activités de loisir et de sport.

**Notre vision**:
Viser l'excellence pour leur réussite : notre engagement

**Vos défis au quotidien**:

- fournir une réponse, dans un délai raisonnable, aux questions provenant des personnes-ressources ou de collègues qui nécessitent une expertise pédagogique en partageant les éléments d'information qui pourraient leur permettre de mieux jouer leur rôle de suivi auprès des familles; au besoin, aller chercher les informations requises ou valider certains éléments jugés sensibles;
- assurer la réflexion et le développement de l'ensemble des outils d'analyse, de communication et de guidance reliés au calendrier des opérations de la DEM en veillant à former l'équipe sur leur utilisation, ainsi qu'en les mettant à jour lorsque requis;
- créer des espaces d'échanges avec l'équipe, tels que des ateliers de partage pédagogique afin de stimuler la circulation des informations nécessaires dans l'exercice de ses fonctions et tirer profit de l'expertise et de l'expérience de chacun dans la réflexion et la conception d'outils variés en contexte d'enseignement à la maison;
- coopérer avec les coordonnateurs et/ou la direction, lorsque requis, notamment en contexte de discussion de cas ou lorsqu'une situation requiert une concertation entre plusieurs acteurs en vue de participer à la cohérence pédagogique des actions de la DEM;
- collaborer à tout dossier nécessitant son apport, notamment avec d'autres Directions du MEQ, ou encore avec des groupes de travail à l'intérieur de la Direction. Au besoin prêter main-forte à ses collègues sur les chantiers pédagogiques en développement.

**Travailler au ministère de l'Éducation, c'est profiter**:

- d'un programme de soutien aux études;
- d'une plateforme de santé et de mieux-être offerte à l'ensemble des employées et employés et à leur famille;
- d'une plateforme de covoiturage;
- de programmes pour la pratique d'activités de conditionnement physique;
- de formations de perfectionnement;
- de bureaux en transformation facilitant la collaboration;
- de gestionnaires à l'écoute des employées et employés;
- d'un encadrement adapté à ses connaissances et à ses expériences de travail.

**Autres avantages qui vous sont offerts**:

- un horaire de travail flexible, facilitant la conciliation travail et vie personnelle, avec la possibilité d'accumuler des congés mensuels;
- une augmentation salariale semi-annuelle ou annuelle jusqu'à l'atteinte du dernier échelon;
- des congés divers (20 jours de vacances, 13 jours fériés, 10 jours de congés de maladie ou pour responsabilités familiales, etc.);
- un programme d'aide aux employés et à leur famille;
- un régime d'assurance maladie et invalidité;
- un régime de retraite à prestations déterminées.
- Vous faites preuve d'autonomie quant à vos tâches et à l'organisation de votr