Conseiller(ère) Expert(E) en Gestion de Projet Et - Quebec City, Canada - iA Groupe financier / iA Financial Group

iA Groupe financier / iA Financial Group

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Quebec City, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Vous êtes reconnu(e) comme étant un leader mobilisateur, pour votre organisation, votre rigueur et votre sens pratique ? Vous souhaitez contribuer au développement d'une équipe et d'une organisation en constante évolution ? Ce poste est pour vous

La direction des opérations des ressources humaines plus particulièrement dans l'équipe de gestion des savoirs est à la recherche d'un(e) conseiller(ère) expert(e) en gestion de projet et gestion documentaire.

**Principales responsabilités du poste**:

- Conseiller les gestionnaires sur la priorisation et la planification du projet stratégique du portail de la VPTC afin de notamment : en définir la vision, la stratégie, la portée, la faisabilité en fonction des capacités, les parties prenantes.
- Être une courroie de transmission entre les gestionnaires et les employés dans les aspects du projet sous sa responsabilité et coordonner les ressources impliquées dans la réalisation.
- S'approprier la vision globale des besoins, des opportunités, des problèmes et des enjeux;
- Planifier et superviser les livraisons à venir de façon à atteindre les objectifs du portailet améliorer la productivité et l'efficience de l'équipe;
- Contribuer et aider les équipes à gérer les risques, enjeux et bloquants entourant les livraisons, puis à définir les plans d'action nécessaires pour faciliter la réalisation.
- Partager des états d'avancement globaux régulièrement et en toute transparence (hypothèses, valeurs livrées, échéances, coûts, qualité, risques, enjeux, bloquants majeurs, progression et atteinte des objectifs et bénéfices
- Effectuer une vigie de marché des modèles et des méthodologies liés à la gestion de projets.
- Appliquer les orientations de IA en matière de gestion de projets et d'amélioration continue.
- Bâtir la pratique de gestion documentaire et éduquer ses collègues afin d'assurer la mise à jour en continue du portal une fois implanté.
- Agir comme expert de haut niveau du domaine d'affaires de la VPTC
- Démontrer une connaissance accrue des processus RH.
- Effectuer les analyses d'impacts du portail sur l'expérience employé au sein de la VPTC
- Résoudre des problèmes complexes, en prévoir les enjeux d'affaires et réglementaires.
- Ré-évaluer la pertinence des solutions proposées.
- Agir comme agent de changement, promouvoir, développer et assurer la pérennité des bonnes pratiques de gestion documentaire.
- Éduquer les gestionnaires sur la méthodologie.

**Profil recherché**:

- Diplôme d'études universitaires en administration, gestion des ressources humaines, ou dans un domaine pertinent au poste. Une combinaison de diplômes et d'accréditations pourra être considérée.
- Au minimum 5 ans d'expérience dans un rôle de conseiller de haut-niveau ou de gestion de projet
- Au minimum 7 ans d'expérience dans le domaine d'affaires des ressources humaines
- Français et anglais avancé en raison des interactions avec des partenaires francophones et anglophones à travers le Canada.
- Grandes aptitudes en planification et organisation
- Leadership : capacité à influencer et mobiliser
- Stratégique et centré sur les objectifs
- Mentalité de service et de collaboration
- Flexibilité
- Autonomie et détermination
- Visionnaire et créatif(ive)
- Rigueur

**Profil de l'organisation**:
**À propos**:
iA Groupe financier, c'est la force d'une société de taille à dimension humaine qui compte plus de 8 000 employés. Ensemble, nous avons gagné la confiance de plus de 4 millions de clients et représentants qui nous ont choisis pour leurs assurances, leur épargne et la gestion de leur patrimoine.

Avec plus de 200 milliards de dollars d'actifs et un demi-milliard de dollars de prévu en investissement pour l'innovation technologique, nous sommes un joueur clé dans le domaine des services financiers au Canada et aux États-Unis. Le secret de notre réussite? S'investir, une personne à la fois. Parce que depuis plus de 125 ans, nous croyons que c'est en soutenant chacun de nos employés et en nous entourant de leaders parmi les plus réputés de l'industrie que nous pouvons continuer d'innover.

Chez iA, on s'investit, pour vous.

**Notre engagement en matière de diversité et d'inclusion**:
Chez iA Groupe financier, nous appuyons et nous célébrons la diversité. Nous nous efforçons de fournir un milieu de travail reconnu comme inclusif pour tous, sans égard à l'origine ethnique, à la nationalité, à la langue, aux croyances religieuses, au genre, à l'orientation sexuelle, à l'âge, à l'état matrimonial, à la situation familiale ou à un handicap physique ou mental.

Notez que si vous avez besoin d'aide ou d'assistance pour rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, veuillez Nous joindre ici. Une personne de notre équipe se fera un plaisir de répondre à vos besoins.