Chef(Fe) D'équipe - Montréal, Canada - Ville de Montréal

Ville de Montréal

Verified Company

Montréal, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

-Titre d'emploi
-Chef(fe) d'équipe - Direction gestion du territoire
-Organisation
-Service des technologies de l'information
-Destinataires

Type d'emploi à pourvoir
-Emploi permanent
-Période d'inscription
-Du 30 mai au 13 juin 2023
-Salaire

**Échelle salariale (2023): $ à $ | Groupe de traitement : 29-003
Avis de modification

**Catégorie d'emploi**:Professionnel général | Le titre d'emploi inscrit à la convention collective est: Professionnelle cheffe d'équipe ou professionnel chef d'équipe
**Horaire**:35 h/semaine - possibilité de télétravail
**Adresse**:80 rue Queen, Montréal, H3C 2N5

Ce processus vise à pourvoir 1 poste permanent Pour les employées et employés appartenant à l'accréditation des professionnels généraux, la liste d'éligibilité issue de ce processus servira à pourvoir tous les postes à la direction Gestion du Territoire, dont les exigences sont les mêmes ou similaires.

**NOTRE OFFRE
Tu aimes les défis? Tu veux faire partie d'un environnement dynamique et engagé? Rejoins la Direction de Gestion du Territoire au sein du Service des Technologies de l'Information

La Direction de Gestion du Territoire, c'est plus de 100 personnes réparties dans 3 divisions de solutions d'affaires et de 3 centres d'expertise. Nous sommes responsables de la gestion d'un portefeuille de produits numériques destiné aux employé(e)s de la Ville et indirectement aux citoyen(ne)s et organisations. Notre mandat est d'accompagner le service de l'eau dans l'atteinte de leurs objectifs stratégiques.

Chaque division d'affaires bénéficiera de l'intégration d'un(e) chef(fe) d'équipe pour aligner les membres de l'équipe et optimiser son organisation. La personne sélectionnée travaillera en étroite collaboration avec le chef de division et sera dédiée à la coordination et à l'avancement des divers mandats opérationnels en lien avec le portefeuille de produits de la division ainsi que d'autres demandes de nos partenaires.

**Votre mandat**

Pour y parvenir, tu coordonnes l'exécution des mandats d'une équipe matricielle composée de 10 à 15 professionnel(le)s et cols blancs en collaborant avec divers(e)s intervenant(e)s. Tu mettras ton leadership et ton savoir-faire au service de la division afin de réaliser différents mandats. Tu auras également l'opportunité de recommander différentes stratégies pour adresser les demandes de nos partenaires et les besoins opérationnels. Tu n'hésiteras pas à remettre en question les divers processus de la direction pour les optimiser. Finalement, tu as compris que pour y arriver, tu dois être une personne rigoureuse, capable de gérer de multiples priorités avec beaucoup d'autonomie et avoir d'excellentes habiletés interpersonnelles pour mobiliser les équipes. Tu dois aussi avoir un bel esprit de collaboration et de bonnes aptitudes à développer des relations de partenariats. Les mandats sont variés et évoluent rapidement, tu t'adaptes donc facilement aux changementx et tu aimes quand les journées passent mais ne se ressemblent pas. Plus spécifiquement, tu:

- Coordonneras la planification, le développement et la réalisation des mandats;
- Superviseras et orienteras de manière continue les travaux s'y rattachant afin d'atteindre les objectifs et satisfaire les besoins de la clientèle;
- Solutionneras des problèmes complexes, innoveras et proposeras des modifications aux processus existants;
- Établiras et maintiendras des relations étroites avec les partenaires (internes ou externes) collaborant à la mise en œuvre des mandats et projets.

**PROFIL RECHERCHÉ**
- Diplôme universitaire en informatique ou autre domaine pertinent
- 6 années d'expérience en lien avec les responsabilités du poste dont 3 années en coordination d'équipes multidisciplinaires
- Expérience dans le domaine des technologies opérationnelles et industrielles, un atout

Ces exigences pourraient être adaptées au besoin.

**NOS AVANTAGES**
- Des défis d'envergure
- Une carrière au service de la population montréalaise
- Une rémunération et des avantages concurrentiels
- La conciliation travail-vie personnelle
- La possibilité de faire progresser votre carrière
Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal, c'est plus de talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.

**POSTULEZ MAINTENANT
**Merci de vous identifier lors de la postulation.

Les employés cols bleus de la Ville de Montréal peuvent se référer à l'Intranet pour plus d'informations concernant les
**nouvelles **règles de convention collective en lien avec les différents types d'affichages.

**DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSION
La Ville de Montréal pro