Coordonnateur (Trice) Des Opérations Et de La - Saint-Constant, Canada - Groupe Champlain

Groupe Champlain

Verified Company

Saint-Constant, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

de l'établissement:
- Le Groupe Champlain inc. est un regroupement de treize (13) centres d'hébergement privés conventionnés situés dans plusieurs régions du Québec. Plus que jamais, Groupe Champlain entend devenir la référence première au Québec reconnue pour son humanitude et l'excellence opérationnelle de son continuum de services. Groupe Champlain est une organisation apprenante qui développe la capacité de se transformer, à s'adapter pour innover dans la réalisation de sa mission, éléments par lesquels se définit sa philosophie de gestion. Groupe Champlain en appel à l'engagement de tous dans le développement de ces capacités en comptant sur la synergie de toutes ses équipes de travail, en relation avec la clientèle et ses proches.
- Pour notre installation - Jean-Louis-Lapierre située à Saint-Constant, nous sommes présentement à la recherche d'un (e)
- Coordonnateur (trice) des opérations et de la transformation- Description:
- Sous la responsabilité de la directrice des opérations, des soins infirmiers et des pratiques professionnelles, le coordonnateur des opérations et de la transformation est responsable des activités liées à la trajectoire des soins et des services aux résidents. Il planifie, organise, dirige, contrôle et évalue les résultats des différentes activités.
- PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
- Il doit mettre en œuvre, de concert avec les gestionnaires sous sa responsabilité, des pratiques de gestion qui soutiennent concrètement la résolution de problèmes, l'expérimentation et la révision des solutions sur le terrain par tous les intervenants jusqu'à l'atteinte du résultat recherché.
- Il assume la gestion des ressources humaines, matérielles, financières et informationnelles des installations ainsi que des employés sous sa responsabilité tels que : les Chefs d'unités, les Professionnels (Ergothérapie, Physiothérapie, Réadaptation, Nutrition et Loisirs) ainsi que les employés du service de la Buanderie et de l'hygiène et salubrité.
- Il travaillera en étroite collaboration avec le corps médical, l'adjoint aux opérations et l'adjoint à la DSI de la direction des opérations, des soins infirmiers et des pratiques professionnelles ainsi qu'avec les différents partenaires internes.
- DESCRIPTION DES RESPONSABILITÉS EN LIEN AVEC LA QUALITÉ ET LA SÉCURITÉ DES SOINS ET DE SERVICES
- Contribuer de façon continue aux démarches en lien avec la qualité des soins et services et de la gestion des risques comme suit:
- Participer à l'amélioration continue de la sécurité et de la qualité des soins et des services ;
- Déclarer toute situation à risque (incident ou accident) ou toute situation de fraude et collaborer à l'analyse de l'évènement et procède à la démarche de divulgation d'un accident survenu à un usager à la demande de son supérieur immédiat ;
- Agir conformément aux valeurs et comportements attendus en lien avec notre code d'éthique les programmes d'améliorations de la qualité du Groupe Champlain de façon à améliorer l'expérience usager.
- Exigences:
- QUALIFICATIONS REQUISES- Diplôme universitaire de premier cycle en administration, gestion ou toute autre discipline appropriée à l'hébergement des personnes âgées.
- Posséder une expérience d'un minimum de 5 ans en gestion, notamment à titre de gestionnaire d'une équipe, dans un environnement syndiqué.
- Expérience comme gestionnaire dans un environnement en transformation sera considéré comme un atout;
- Posséder de l'expérience au niveau stratégique et opérationnel;
- Posséder de l'expérience significative en gestion d'équipe et mobilisation des employés dans un contexte de changement.

Compétences/aptitudes- Compétences reconnues en administration et gestion;
- Excellent sens de l'organisation et gestion des priorités;
- Axé sur l'expérience client;
- Gestion de soi et tolérance à l'ambiguïté;
- Crédibilité et capacité à exercer un leadership mobilisateur et transformationnel;
- Axé sur les résultats, désireux de diagnostiquer et résoudre les problèmes en collaboration;
- Esprit d'équipe et aptitudes à favoriser l'inclusion;
- Profil relationnel : près des gens et accessible;
- Courage managérial;
- Capacités opérationnelles, décisionnelles et organisationnelles;
- Excellent jugement;
- Sens de l'autonomie et de l'initiative;
- Aptitudes à la réflexion créative et critique;
- Habiletés interpersonnelles développées;
- Excellentes capacités de communications écrites et orales en français.
- Remarques:
- Faire partie de Groupe Champlain, c'est grandir dans un environnement stimulant orienté vers l'excellence des services et de soins de longue durée au Québec depuis plus de 40 ans. Chaque employé contribue, par son engagement, ses compétences et son souci du bien-être des résidents, à l'expertise du Group