Commis à La Comptabilité - Laval, Canada - La Corporation des Aliments I-D

La Corporation des Aliments I-D

Verified Company

Laval, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**OBJECTIFS DU POSTE**

Le Commis à la comptabilité fournira un soutien au service de la comptabilité en effectuant une variété de tâches comptables d'une manière professionnelle.

**FONCTIONS PRINCIPALES**
- Préparer et traiter les factures et les paiements de A/P (cycle complet)
- Responsable de la correspondance à 3 voies pour la saisie de la facture de fret (marchandise) et de service
- Analyse des écarts et suivi des factures de fret et de service avec le service des achats
- Vérifier et préparer les paiements (virement bancaire et télévirement)
- Rapprochement mensuel de l'instruction Receiver General K84
- Réaffecter l'affichage Vistex (ajouter le programme) au GL prépayé
- Réconcilier les états de comptes
- Préparer et réconcilier cartes de crédits
- Maintenir la messagerie AP et répondre aux demandes de renseignements en temps opportun.
- Participer et fournir un soutien au groupe de comptabilité AP.
- Effectuer d'autres tâches de AP et de comptabilité générale connexes, comme assigné

**FORMATION ACADÉMIQUE**
- Diplôme en comptabilité ou expérience pratique

**EXPÉRIENCE, COMPÉTENCES ET APTITUDES**
- Minimum de 5 ans d'expérience dans les comptes payables.
- Solides compétences analytiques et la capacité d'analyser et de suivre les transactions dans un environnement EPR intégré.
- L'expérience SAP est un atout.
- Les connaissances comptables de base sont un atout.
- Expérience d'exploitation sur diverses plateformes bancaires
- Connaissance avancée de Word et Excel (tableaux croisés dynamiques, formules, etc.).
- Maîtrise de l'anglais et du français (parlé/écrit).
- Adaptabilité et flexibilité dans des délais serrés et des changements de priorités.
- Autonomes, axées sur les solutions et solides compétences en matière de prise de décision.
- Capacité de travailler en équipe et de communiquer efficacement et avec précision.
- Solide éthique de travail et excellente attention aux détails.
- Capacité d'établir des priorités et d'obtenir des résultats de qualité.
- Capable de gérer de manière systématique toutes les interruptions fréquentes causées par les demandes des employés, des fournisseurs et des supérieurs immédiats.

**OBLIGATION DE RENDRE COMPTE**

Il est de la responsabilité des employés de:

- Effectuer toutes les tâches indiquées dans la description de travail;
- Respecter les horaires mensuels et annuels;
- Respecter les échéanciers pour les tâches assignées;
- Travailler professionnellement avec divers groupes et clients.