Travailleur(Se) Social(E) - Pointe-Claire, Canada - CIUSSS de l'Ouest-de-l'Île-de-Montréal

CIUSSS de l'Ouest-de-l'Île-de-Montréal

Verified Company

Pointe-Claire, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Raison d'être de l'affichage:
- Poste vacant- Statut de l'emploi:
- Permanent - Temps plein- Quart de travail:
- Jour/Soir- Établissement:
- CIUSSS de l'Ouest-de-l'Île-de-Montréal- Territoire de l'emploi:
- Pointe-Claire- Direction:
- Direction du programme jeunesse- Service:
- Application des mesures (AM)- Numéro de référence:
- CAT Nombre de jours:
- Durée:
- Horaire de travail:
- Salaire:
- Nombre d'emplois disponibles:
- 3- Catégorie d'emploi:
- Professionnel de la psychologie et des services sociaux (psychologue/TS/psychoéducateur/org. communautaire...)- Début d'affichage:
Fin d'affichage:
Description:
- Lieu de travail : 1000, boul. Saint-Jean (Pointe-Claire)
- Aux Centres Batshaw, vous contribuerez à la sécurité d'enfants d'expression anglaise qui sont touchés par la négligence, le rejet et les abus physiques, sexuels et/ou psychologiques. Ces enfants peuvent également être défavorisés par des troubles du comportement, des problèmes de santé mentale ou physique, ou des conditions socioéconomiques difficiles. Un emploi aux Centres Batshaw vous promet donc une expérience touchante, riche en défis et très valorisante.- Plus précisément, vous serez appelé(e) à:
- Recueillir les informations nécessaires à la poursuite des interventions dans le respect de l'entente établie (ex. obtenir l'ordonnance judiciaire et l'information sur l'état d'avancement de la prise en charge);
- Établir un premier contact et continuer l'évaluation clinique de l'enfant et du système familial, d'une façon structurée et appuyée par des outils standardisés;
- Déterminer le plan d'intervention pour des enfants atteints d'un trouble mental ou présentant un risque suicidaire;
- Finaliser le plan d'intervention en précisant les besoins de l'enfant et ceux des parents, les objectifs visés, les moyens envisagés pour améliorer la situation et la durée prévisible des services;
- S'assurer du déploiement des plans de prise en charge au niveau d'intensité requis par la situation;
- Orienter les activités des intervenants internes (ex. éducateurs) et externes (ex. école, CPE, organismes communautaires, sécurité publique, etc.);
- Rencontrer régulièrement les enfants et les adolescents sur une base individuelle et les accompagner en adoptant une approche fondée sur une vision positive de la personne (capitalisant sur ses forces, ses ressources, son potentiel et sa résilience);
- Accompagner les familles d'origine dans le développement de nouvelles compétences (ex. habilité de résolution de conflit et de communication, nouvelles techniques éducatives, etc.) afin de favoriser la réintégration de l'enfant;
- S'assurer que les enfants retirés de leur milieu soient aidés à envisager de nouvelles trajectoires de vie et à se projeter dans des scénarios alternatifs, sans rupture avec leur communauté d'origine;
- Intervenir de façon urgente en situation de crise;
- Produire des rapports pour rendre compte de l'évolution de la situation de l'enfant et de vos recommandations, et les déposer devant la Chambre de la jeunesse lorsque requis en suivant la périodicité et la structure imposées par la Loi;
- Verser toutes les informations pertinentes au dossier informatisé de l'enfant (plateforme PIJ).

En saisissant cette belle occasion professionnelle, vous profiterez de nombreux avantages:
- Stabilité d'un emploi à temps complet au sein du réseau de la santé et des services sociaux, et vastes possibilités de développement professionnel à l'interne;
- Salaire concurrentiel de 27,08$ à 47,98$ /heure, selon expérience;
- Quatre (4) semaines de vacances, treize (13) congés fériés et 9.6 journées de maladie pour une année de travail à temps complet (ou bénéfices marginaux pour les employés temporaires ou à temps partiel : surplus sur le salaire pour compenser les fériés et les journées de maladie et vacances accumulées au prorata des journées travaillées);
- Participation, avec l'employeur, à un régime de retraite à prestation déterminée assurant un revenu de retraite fiable;
- Protection par des assurances collectives (médicaments, soins dentaires, salaire, etc.);
- Accès, pour vous et votre famille, à un programme d'aide aux employés gratuit;
- Milieu axé sur l'enseignement et la recherche en vertu d'une affiliation à l'Université McGill et grâce au Service de transfert des connaissances de la Direction des affaires universitaires, de l'enseignement et de la recherche.
- Exigences :- Détient un baccalauréat ou une maîtrise en travail social ou en service social;
- Est inscrit(e) à titre de travailleur(se) social(e) au Tableau de Ordre des travailleurs sociaux et des thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec;
- Est apte à déterminer le plan d'intervention pour une personne atteinte d'un trouble mental ou présentant un risque