Conseiller Stratégique Quantification Risques - Montréal, Canada - National Bank of Canada

National Bank of Canada

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Montréal, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Une carrière en gestion des risques à la Banque Nationale, c'est participer à la transformation pour avoir un impact direct. Le conseiller ou la conseillère stratégique gestion quantitative des risques technologiques et cybersécurité, appuie la mise en œuvre de la stratégie de gestion des risques de la BNC et a la responsabilité de conduire des évaluations quantitatives de risque technologiques et de cybersécurité, ainsi que toutes analyses de risques connexes.

**Ton emploi**

Relevant de la directrice principale gestion des risques technologiques et cyber, conformité et divulgation, ton rôle dans l'équipe sera de:

- Conduire des évaluations quantitatives de risques technologiques et de cybersécurité en utilisant la méthodologie FAIR;
- Évaluer les plans d'action proposés par la première ligne de défense pour la gestion des risques;
- Conseiller dans la priorisation des projets technologiques afin d'adresser les risques plus critiques en fonction de l'appétit du risque;
- Faire le suivi des plans d'actions pour mitiger les risques et mettre à jour les indicateurs de performance concernant l'état de ces plans d'actions;
- Participer à la mise en œuvre du registre de risque et la documentation de l'univers de risque;
- Participer activement à la mise en œuvre du processus et modèles de reddition de comptes sur les risques technologiques et de la cybersécurité;
- Participer à la définition des indicateurs de performance de la gestion des risques technologiques et de cybersécurité;
- Créer des liens de confiance et de collaboration avec les unités d'affaires dans la première ligne de défense dans le but d'améliorer la posture de la banque en matière de risque technologique et de cyber sécurité;
- Collaborer avec les autres membres de l'équipe de la Vice-présidence gestion des risques technologiques et cybersécurité, notamment dans la réalisation d'analyses de risques qualitatives connexes à la quantification des risques technologiques et de cybersécurité.

**Prérequis**
- Diplôme universitaire et un minimum de 10 années d'expérience pertinente
- Expérience en risques technologiques et/ou cybersécurité;
- Expérience dans l'évaluation quantitative de risques technologiques et cybersécurité en utilisant la méthodologie FAIR;
- Connaissances en gouvernance en technologies de l'information et cybersécurité en grande organisation;
- Connaissance en gestion de projet;
- Expérience dans le secteur financier;
- Certifications dans le domaine de la gestion de risques technologiques et la cybersécurité (ex. : CISA, CRISC, CISSP);

LI-CB1

LI-Hybrid

**Tes avantages**
- En plus d'une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d'avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.
- Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
- Assurance collective flexible
- Régime de retraite généreux
- Régime d'acquisition d'actions
- Programme d'aide aux employées et employés ainsi qu'à leur famille
- Services bancaires préférentiels
- Implication dans des initiatives communautaires
- Service de télémédecine
- Clinique virtuelle d'amélioration du sommeil

Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l'affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.

Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l'entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.

**L'humain d'abord**
- Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d'agilité et de pouvoir d'agir sont nos sources d'inspiration. L'inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l'ensemble des employées et employés.

Viens entreprendre tes ambitions avec nous