Gestionnaire, Fp&a D'entreprise - Montréal, Canada - Belron

Belron

Verified Company

Montréal, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

La technologie de la vitre d'automobile contribue à transformer notre façon de vivre la route. Chez _
- Belron Canada_
- , nous prenons cela au sérieux, et c'est pourquoi nous investissons sans relâche dans le développement, la certification et l'avancement d'une force d'élite de techniciens hautement qualifiés._
- Si vous êtes à la recherche d'une carrière passionnante dans un environnement où vous aurez l'occasion de travailler chaque jour avec de l'équipement sophistiqué aux côtés des meilleurs experts du domaine, nous aimerions avoir de vos nouvelles._
- Responsabilités
- Diriger et participer projets stratégiques et développer des modèles financiers dynamiques, fondés sur des hypothèses autonomes out intégrés aux activités actuelles.
- Travailler en étroite collaboration avec le Chef, Planification et Analyse Financière, pour fournir de l'information et analyses financières éclairées qui contribueront à la prise de décisions stratégiques.
- Collaborer avec les participants internes et externes afin d'établir des hypothèses réalistes.
- Établir une évaluation préliminaire au moyen de la VAN, du TRI ou d'autres méthodes, selon le cas.
- Rechercher des cibles d'acquisition potentielles, évaluation de l'entreprise ciblée, vérification préalable et modélisation financière et intégration de l'entreprise acquise
- Administrer le cycle de préparation des rapports mensuels et coordonner les réunions mensuelles pour passer en revue les résultats financiers afin de bien comprendre les événements d'affaires et les tendances du marché.
- Préparer les analyses mensuelles des résultats réels et les comparer aux prévisions et au budget. Expliquer les écarts et faire des recommandations quant aux mesures correctives à prendre.
- Préparer les indicateurs clés de rendement, aider les équipes de la direction et des finances en leur fournissant les prévisions, les budgets et autres analyses dont elles ont besoin.
- Collaborer avec l'ensemble des unités d'affaires pour lui assurer le soutien nécessaire à la préparation des analyses financières pour la gestion efficace de ses activités.
- Participer au processus prévisionnel et budgétaire et diriger les initiatives afin d'améliorer et d'automatiser continuellement les outils servant à l'établissement des prévisions et des budgets.
- Passer en revue les demandes d'affectation des capitaux et faire des recommandations à la direction relativement aux projets proposés.
- Préparer différentes présentations et analyses adhoc.
- Préparer des présentations Powerpoint visuellement attrayantes, dynamiques et innovantes, y compris des graphiques, des cascades financières.
- Appuyer l'équipe responsable des finances pour les procédures de clôture de fin de mois et la préparation des rapports mensuels de gestion
- Qualifications professionnelles et compétences
- Baccalauréat en administration des affaires, en comptabilité ou en finance.
- MBA ou titre comptable (CPA, CA, CMA, CGA)
- De 7 à 10 années d'expérience pertinente liée à l'analyse financière
- Connaissance des principaux principes financiers (Valeur actualisée nette, Taux de rentabilité interne, Flux monétaire actualisé)
- Souci du détail et orientation client.
- Capacité à bâtir des relations de confiance et d'exercer son influence; capacité à négocier
- Excellentes aptitudes pour l'analyse, créativité et esprit d'initiative
- Compétences analytiques et jugement pour résoudre des problèmes
- Organisé et capable de réagir aux défis d'un environnement en évolution rapide
- Bonnes compétences en communications verbales et écrites; préparation de présentation concise
- Bilinguisme (anglais et français) exigé, à l'oral et à l'écrit
- Excellente connaissance des logiciels de la suite Microsoft (principalement Excel & Powerpoint, avec une utilisation avancée)
- Connaissance des bases de données (AS/400, TM1), un atout
- Jouer un rôle essentiel dans tous les aspects de la stratégie de croissance de l'entreprise, y compris l'analyse de nouvelles opportunités commerciales, l'identification et l'évaluation de cibles potentielles, la stratégie et les négociations de transaction, la diligence raisonnable ainsi que la participation aux activités d'intégration
- Gérer, encadrer, motiver et encadrer les membres de l'équipe (2 membres) vers le développement professionnel et personnel en définissant des attentes claires, en fournissant des commentaires et en effectuant des évaluations de performance.
- Nous croyons qu'une attention sincère peut faire une réelle différence dans l'expérience du client, et cela commence par faire une différence dans la carrière des membres de notre équipe._
- Belron Canada _
- possède 325 centres de service, 2 centres de distribution, 27 entrepôts et plus de 1 200 employé.e.s à travers nos 10 provinces Canadiennes._
- L'entrepri