Conseiller(ère) Système D'information - Montréal, Canada - Hydro Québec

Hydro Québec

Verified Company

Montréal, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Conseiller(ère) Système d'information**

**Concours**:

**Titre à l'interne**:

- Conseiller(ère) Système d'information (Assignation temporaire durée indéterminée)**Statut**:

- Temporaire**Durée**:

- Indéterminée**Lieu**:

- Montréal**Horaire de travail**:

- 35 h/sem. 5 jours, possibilités d'horaire variable**Fin d'affichage**:
- 23/01/2023- _Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le marché._

**Qui nous sommes**

Nous sommes fiers de produire une énergie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l'économie et bâtir un avenir durable.

Travailler avec nous, c'est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux.

**Votre mission**:
En tant que pilote d'un système d'information, vous contribuerez à la mise en place d'une plateforme de collaboration utilisée dans le cadre de la réalisation de projets de construction d'infrastructures et garantirez par la suite la qualité optimale de l'expérience utilisateur. L'équipe Gestion de l'information technique et des systèmes (GITS) œuvre dans le pilotage des systèmes informatiques spécialisés dans le secteur de l'ingénierie, de la construction et participe activement à des projets numériques majeurs au bénéfice du groupe Infrastructures et Systèmes énergétiques (GISE).

**Vos principales activités au quotidien**:

- Assurer le soutien d'expertise dans le domaine des systèmes d'information.
- Fournir le pilotage des projets et les systèmes informatiques du domaine.
- Intégrer les besoins du groupe dans le développement des systèmes d'information en fonction des politique du domaine.
- Assurer le développement à mandat de l'implantation des systèmes de l'information, en faire la coordination et le suivi.
- Réaliser les encadrements sur les systèmes d'information.
- Orienter le développement des cours de formation sur les systèmes d'information.
- Fournir le pilotage de la maintenance des systèmes d'information.
- Coordonner les demandes de changement.
- Assurer la mise à jour des guides d'utilisation.
- Mesurer la performance de système d'information.

**.**:
**Votre profil**:
**Exigences**:

- Détenir un diplôme universitaire de premier cycle (BAC) dans un domaine pertinent.
- Posséder une expérience de 3 ans à moins de 6 ans en informatique (soutien fonctionnel aux utilisateurs, analyse/suivi des pannes, formation, gestion des demandes d'évolution, gestion des accès, création de scénarios et réalisation de tests).

**Compétences et connaissances reliées au poste**:

- Avoir une connaissance en programmation, un atout.
- Avoir une connaissance des processus et des outils de la méthodologie Agile, un atout.
- Avoir une connaissance d'une plateforme de collaboration de projet BIM (Building Information Modeling) ou PLM (Product Lifecycle Management), un atout.
- Démontrer la maîtrise de la compétence comportementale suivante:

- Centré sur le client
- Avoir une connaissance de la langue française appropriées à la fonction.

**Compétences essentielles à Hydro-Québec**:

- Travaille en équipe
- Agit avec ouverture et bienveillance
- Agile et orienté vers les résultats
- S'engage dans l'évolution

**Ce que nous offrons**
- Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent
- Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché
- Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
- Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d'un congé autofinancé
- Une gamme complète de programmes d'assurance maladie, vie et salaire
- Un programme de télétravail hybride et flexible selon la nature du travail

**Égalité des chances**

Des mesures d'accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d'optimiser leur recrutement.