Conseillère ou Conseiller en Suivi Des Programmes - Montréal, Canada - Ministère des Transports et de la Mobilité durable

Sophia Lee

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Sophia Lee

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Description
Laissez-vous transporter vers de nouveaux défis et joignez-vous à nous Si vous choisissez la Direction de la mise en œuvre et du suivi des programmes du ministère des Transports et de la Mobilité durable pour y poursuivre votre carrière, sachez que vos ambitions professionnelles et personnelles trouveront toujours des issues très motivantes.

**Conseillère ou conseiller en suivi des programmes**
- **Direction générale **:Direction générale des aides financières (DGAF)
- **Direction **:Direction de la mise en œuvre et du suivi des programmes
- **Nombre d'emplois à pourvoir **:2
- **Statut de l'emploi **:Régulier
- **Lieu de travail **:700, boulevard René‐Lévesque E., Québec ou 500, boulevard René‐Lévesque O., Montréal
- **Télétravail**: en mode hybride
- **Horaire de travail**: 35 heures par semaine
- **Date prévue d'entrée en fonction **:juillet 2023

**Les défis que nous vous proposons**

Sous l'autorité de la directrice de la mise en œuvre et du suivi des programmes et du coordonnateur de l'équipe de suivi des programmes et d'exploitation des données, vous aurez le mandat d'appuyer les différentes directions qui composent la DGAF.

Vous serez en outre responsable de produire et de faire valider par les directions concernées les redditions de comptes des programmes sous la responsabilité de la DGAF, notamment les bilans exigés dans les décisions du Conseil du trésor, les demandes du Vérificateur général du Québec, ainsi que les cadres de gestion des programmes. Vous participerez également à la mise à jour des fiches nécessaires à l'étude des crédits.

Vous pourriez aussi être appelé à coordonner et/ou à rédiger les réponses aux demandes en lien avec la conception ou l'évaluation des programmes.

**Les avantages de travailler au ministère des Transports et de la Mobilité durable**
- Régime de retraite à prestations déterminées avantageux ;
- Régime d'assurances collectives ;
- 20 jours de vacances après seulement un an de service et 13 jours fériés ;
- Mesures de conciliation, travail et vie personnelle ;
- Horaire variable ;
- Sécurité d'emploi ;
- Programme d'aide aux employés (PAE) ;
- Programme de soutien aux études ;
- Service de formation et de développement au sein de l'organisation ;
- Soutien financier à la pratique d'activités physique.

**Salaire annuel**:
$ à $ selon l'expérience*

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