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Montréal

    Conseiller(ère) en acquisition de talents TI - Montréal, Canada - LGS, une Société IBM / an IBM Company

    Default job background
    TEMPORARY
    Description
    LGS, c'est avoir une carrière dans un environnement où vous êtes apprécié à votre juste valeur. C'est aussi une culture d'entreprise axée sur la diversité et l'inclusion, où nous accueillions tant les talents locaux qu'internationaux.

    Vous serez impliqué dans des projets de grande envergure qui font progresser les entreprises et améliorent la vie des gens. Vous serez aux premiers rangs pour collaborer à des transformations numériques à large déploiement dans le domaine public et privé.

    Le Centre d'Innovation Client IBM Québec (CIC) chez LGS emploie des professionnels qui travaillent sur des projets en communautés de pratique, qui offrent des services de proximité et à distance. Notre CIC a des bureaux à Montréal, Gatineau, Rimouski et Québec qui font partie du réseau mondial IBM. Tous nos employés quel que soit leur niveau d'expérience, sont jumelés à un coach afin d'évoluer professionnellement.

    Les avantages de vous joindre à nous :

    • Pour apprendre tous les jours : l'accès au capital intellectuel d'IBM et à de la formation sur une multitude de technologies de pointe.

    • Pour votre bien-être : un ensemble d'assurances collectives y compris un service de télémédecine, un régime épargne retraite avec contribution de l'employeur, des actions IBM à un tarif avantageux, et un forfait mieux-être

    • Pour profiter de temps de qualité : des vacances annuelles, des congés d'entreprise et des congés spéciaux pour les évènements de la vie.

    • Pour avoir du plaisir avec vos collègues : une communauté active et un comité social proposent des activités pour vous garder connectés

    L'équipe d'acquisition de talents est au cœur des stratégies d'affaires de l'entreprise. Elle est responsable de l'attraction et de l'acquisition des meilleurs talents pour joindre les rangs de LGS en lien avec les besoins d'affaires, ainsi que pour les besoins corporatifs. Responsable du processus d'acquisition des talents, elle assure le cycle complet du recrutement et l'adhérence aux normes et procédures internes en matière d'acquisition de talents.

    Compétences

    • Capacité d'analyse et de synthèse

    • Communication: Capacité à s'exprimer clairement en Français et en Anglais

    • Habiletés de négociation

    • Gestion des priorités et sens de l'organisation
    Responsabilités

    • Accompagner et agir à titre d'expert conseil en acquisition de talents auprès de son groupe client interne dans l'atteinte de ses objectifs de croissance;

    • Assurer la gestion complète du processus de recrutement: Prises de besoin, recherches de talents, affichages de poste, filtrages de candidatures, entrevues, tests et évaluations techniques, recommandations aux gestionnaires, négociations salariale, vérifications diverses en lien avec les procédures IBM et administration de divers documents au besoin;

    • Définir la stratégie d'acquisition de talents pour chacun des besoins d'affaires;

    • Participer aux diverses activités de recrutement, soit des événements et foires d'emploi;

    • Développer une connaissance approfondie de son bassin de candidats en lien avec des technologies ciblées selon les besoins d'affaires; Bâtir des pipelines de talents et parfois développer des communautés de talents;

    • Maitriser et gérer le processus complet d'acquisition de talents de la prise de besoin jusqu'à l'offre d'emploi acceptée.
    Exigences

    • Diplôme universitaire de premier cycle en ressources humaines ou discipline connexe;

    • Minimum de 3 ans d'expérience en acquisition de talents

    • Expérience en recrutement de profils TI

    • Esprit d'équipe

    • Sentiment d'urgence

    • Envie de participer dans des projets qui améliorent l'attraction des talents.

    • Sens des affaires bien développé
    LI-AC1

    Soyez vous-même chez LGS

    LGS s'engage à considérer tous candidats qualifiés sans égards à l'ethnie, la couleur, la religion, le sexe, l'identité ou l'expression de genre, l'orientation sexuelle, l'origine nationale, la génétique, la grossesse, le handicap, la neurodiversité, l'âge, le statut d'ancien combattant ou d'autres caractéristiques.

    Il est possible que ce rôle implique que vous allez travailler avec une ou des technologies couvertes par des sanctions de la réglementation sur les exportations. Si vous n'êtes pas résident permanent canadien ou citoyen canadien, informez-vous auprès de votre conseiller en acquisition de talents.


  • AAA Canada Montréal, Canada

    **Acquisition de Talents - Chasseur de tête** · - Permanent- Ste-Thérèse · **AAA Canada est une entreprise manufacturière de sous-traitance et d'assistance technique liés aux processus d'industrialisation, de production et de maintenance depuis environ 15 ans** · **Nous œuvrons d ...


  • AAA Canada Montréal, Canada

    **Acquisition de Talents - Recruteur(se)** · - Permanent- Sainte-Thérèse · **AAA Canada est une entreprise manufacturière de sous-traitance et d'assistance technique liés aux processus d'industrialisation, de production et de maintenance depuis environ 15 ans** · **Nous œuvrons d ...


  • Cirque du Soleil Montréal, Canada

    ** acquisition de talents** · - Poste permanent_ · L'équipe Talent, rassemblant des personnes passionnées travaillant de Montréal à Las Vegas, a pour mission de soutenir nos gestionnaires ainsi que nos employé.es et artistes à travers le monde. Notre équipe, nos clients et notre ...

  • Extia

    Talent Acquisition

    1 week ago


    Extia Montréal, Canada

    Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l'humain au cœur de ses préoccupations ? On vous attend chez **Extia** · Société de conseil spécialisée dans les métiers de l'IT, de l'ingénierie et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie p ...


  • BNP Paribas Montréal, Canada

    COORDONNATEUR.TRICE ACQUISITION DE TALENTS (TEMP. 3 MOIS) (NUMÉRO DE L'EMPLOI : HR MCB) · **MANDAT TEMPORAIRE - 3 MOIS** · Dans un monde qui change, des défis sans précédent exigent des talents inégalés. Rejoignez l'un des Meilleurs Employeurs de Montréal 2024. Nous sommes une or ...


  • Innocap Montréal, Canada

    (The English posting follows the French version)**COORDONNATEUR, ACQUISITION DE TALENTS** · - (L'emploi du masculin n'a pour but que d'alléger le texte)_ · **À PROPOS D'INNOCAP** · Innocap est la combinaison de deux des entreprises les plus respectées du secteur financier des com ...


  • Keurig Dr Pepper Montréal, Canada

    Job Overview: · **Partenaire en acquisition de talents** · En tant que partenaire d'acquisition de talents chez Keurig Dr Pepper, vous participerez à bâtir des équipes fortes qui permettront à notre organisation de poursuivre cette croissance dans un environnement dynamique et ha ...


  • AAA Canada Montréal, Canada

    **AAA Canada est une entreprise manufacturière de sous-traitance et d'assistance technique liés aux processus d'industrialisation, de production et de maintenance depuis environ 15 ans **Nous œuvrons dans les secteurs Aéronautique, Transport Terrestre et Énergie.** · **Une journé ...

  • Extia

    Talent Acquisition

    1 week ago


    Extia Montréal, Canada

    Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l'humain au cœur de ses préoccupations ? On vous attend chez **Extia** · Société de conseil spécialisée dans les métiers de l'IT, de l'ingénierie et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie p ...


  • Jarislowsky, Fraser Limited - Global Investment Management Montréal, Canada

    _Please see English below._ · L'associé(e), acquisition de talents contribue et coordonne le recrutement, l'intégration, les programmes et les campagnes de sensibilisation des universités et les efforts d'image de marque pour Jarislowsky, Fraser Limitée. Encadre tous les aspects ...


  • Rio Tinto Montréal, Canada

    English version follows*_ · **Partenaire Acquisition de Talents** · - **Joignez-vous à une équipe mobilisée dans un environnement dynamique et propice à la collaboration**: · - ** Poste basé à Montréal ou sur l'un de nos sites** · ***Au sujet du poste** · Trouver de meilleures fa ...


  • Nationex Longueuil, Canada

    Ton défi en tant que , Acquisition de talents: · La personne occupant se rôle prendra en charge le recrutement et les suivis administratif du département Talent et expérience employé. Plus précisément: · - Agir à titre d' de notre culture, notre standard de gestion Gestionex et n ...


  • Alvéole Montréal, Canada

    ** English description follows** · **Spécialiste en acquisition de talents** · Alvéole est une entreprise sociale basée à Montréal qui cultive des villes plus vertes et des communautés plus connectées dans 40 villes au monde. Certifiée **B Corp** et membre de **1% pour la planète ...


  • Cogeco Montréal, Canada

    Notre culture vous élève - il n'y a pas d'ego sur le chemin. Notre objectif commun? Nous voulons tous gagner pour nos clients. Nous visons à être toujours évolutifs, dynamiques et ambitieux. Nous croyons au pouvoir des connexions authentiques. Chaque employé fait partie de ce qui ...


  • Ray-Mont Logistics Montréal, Canada

    **Coordonnateur(trice) à l'acquisition de talents** · **Ray-Mont Logistiques - Montréal, QC** · Poste : Coordonnateur(trice) à l'acquisition de talents · Département : Ressources humaines · Type d'emploi : temps plein, permanent, télétravail offert · **Description de l'entreprise ...


  • Keurig Dr Pepper Montréal, Canada

    Job Overview: · **Partenaire en acquisition de talents** · En tant que partenaire d'acquisition de talents chez Keurig Dr Pepper, vous participerez à bâtir des équipes fortes qui permettront à notre organisation de poursuivre cette croissance dans un environnement dynamique et ha ...


  • Agence Ometz Montréal, Canada

    **Spécialiste de l'acquisition de talents** · **Contrat, 9 mois** · **SOMMAIRE DU POSTE** · **OBJECTIFS DE CETTE FONCTION** · - Contribuer à faire en sorte que les équipes soient composées de personnes diversifiées et qualifiées. · - Créer un système de suivi et établir des rappo ...


  • McGill University Montréal, Canada

    Veuillez référer au guide · pour obtenir des instructions sur la façon de postuler. · Si vous êtes un employé actif de McGill (c.à-d. actuellement dans un contrat ou un poste actif à l'Université McGill), ne postulez pas via ce site de carrière. Connectez-vous à votre compte McGi ...


  • Intertape Polymer Group (IPG) Montréal, Canada

    Spécialiste de l'acquisition de talents - Postes à salaire dans le secteur de la fabrication - À distance · Intertape Polymer Group est une organisation multinationale dynamique qui se distingue par sa culture d'entreprise, à savoir une atmosphère familiale qui répond à un rendem ...


  • SAQ - Société des Alcools du Québec Montréal, Canada

    : · - Tu es passionné par l'acquisition de talents?- La satisfaction du client est une source de motivation pour toi? · - Relevant de la directrice adjointe - Expérience employé et formation, ton principal défi sera de diriger toutes les initiatives et activités en lien avec le r ...