Chef Des Services Techniques, Des Installations - Chibougamau, Canada - CRSSS de la Baie-James

CRSSS de la Baie-James

Verified Company

Chibougamau, Canada

1 week ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Libellé du titre d'emploi**:
Sous l'autorité de l'adjoint au directeur des ressources financières, techniques et informationnelles, le chef des services techniques, des installations matérielles et du génie biomédical a la responsabilité de s'assurer de la vision tactique des opérations sous sa gouverne impliquant la gestion complète des activités relatives à l'entretien des bâtiments, au génie biomédical, aux équipements médicaux et non médicaux, aux projets de construction et de l'expertise dans le domaine de la construction.

À ces égards, le titulaire s'assure que les cadres de références, orientations nationales et les pratiques reconnues soient mises en œuvre dans les différentes installations de l'établissement. Il participe à la mise en place des mesures visant l'évaluation et la prévention des risques liées aux bâtiments, aux équipements et dans les différents projets immobiliers.

Le chef des services techniques, des installations matérielles et du génie biomédical met en place des procédures et des directives pour encadrer la pratique professionnelle dans les projets et les travaux de construction et d'entretien afin d'assurer la santé et la sécurité des travailleurs, la prévention des infections, la prévention des pannes, l'efficience et la qualité des installations de l'établissement.

Rémunération:
78 482 $ à $ - classe 37

Catégorie du poste:
Cadre intermédiaire

Durée de l'intérim:
6 mois avec possibilité de prolongation de 6 mois

**Aptitudes et attitudes**
- Très bonne compréhension du secteur de la santé et des services sociaux, de son administration et de son cadre légal et des enjeux RH au sein d'un établissement éloigné et isolé;
- Capacité d'analyse et de synthèse;
- Capacité de mesurer la performance;
- Gestion axée vers les résultats;
- Communication interpersonnelle et organisationnelle;
- Ouverture au changement et capacité d'adaptation;
- Capacité d'innover, d'exercer une vigie et de l'étalonnage, « benchmarking »;
- Capacité de susciter l'engagement et l'enthousiasme envers des projets;
- Habiletés permettant de créer une synergie organisationnelle qui influence positivement l'ensemble de ses services;
- Habiletés d'accompagnement, « coaching ».

**Profil recherché et exigences**
- Détenir un diplôme de 1er cycle universitaire en génie ou dans une discipline pertinente aux fonctions du poste;
- Être membre en règle de son ordre professionnel le cas échéant;
- Détenir une maîtrise ou un diplôme de 2e cycle est un atout;
- Détenir un permis de conduire valide au Québec;
- Expérience mínimale de trois (3) années spécifique aux responsabilités du poste;
- Expérience professionnelle dans un poste d'encadrement ou une fonction de responsabilité est un atout;
- Une expérience dans un poste d'encadrement peut compenser l'une ou l'autre des exigences.

**Des avantages qui se démarquent**
- Prime annuelle de disparité régionale de 6472 $ ou de 9258 $ ;
- Possibilité d'une déduction fiscale annuelle de 4015 $ ;
- Paiement des frais de déménagement;
- Crédit d'impôt de 8 000 $ ou $ pour nouveaux diplômés;
- Allocation de 0,25 $/km pour les frais de déplacement pour l'entrevue de sélection (si plus de 50 km) ;
- Allocation d'hébergement de 100 $ pour l'entrevue de sélection (si déplacement de 300 km ou plus) ;
- Programme de bourses d'études allant jusqu'à 5000 $ par année;
- Accompagnement dans la recherche d'emploi pour le conjoint ou la conjointe;
- Accompagnement dans la recherche de logement ou de résidence;
- Et plus encore
- Sujet à des changements sans préavis._