Technicien(Ne) à La Paie - Baie-d'urfe, Canada - Construction Nouveau pont Île-aux-Tourtes

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
**Technicien a la paie**

**Lieu temporaire : Dorval**

**Lieu de travail : Baie-d'Urfé**

**Rôles et responsabilités**

Sous la supervision du Directeur, Administratif et Financier du projet de Construction Nouveau Pont Île-aux-Tourtes S.E.N.C., le titulaire du poste analyse et traite les informations et les éléments relatifs aux salariés de l'entreprise. Il/elle doit maîtriser les particularités de la paie du domaine de la construction, notamment des paies régies par la CCQ.

**CNPIAT offre**
- Salaire compétitif proportionnel à l'expérience
- Couverture d'assurance
- Programme REER collectif
- Vacances concurrentielles
- Remboursement frais d'adhésion associations professionnel
- Bonne encadrement et soutien d'équipe
- Évènements d'entreprise
- Environnement de travail sécuritaire
- Breuvages chauds gratuits
- Stationnement gratuit sur place

**Responsabilités**
- Procéder à la vérification des données de paie et des mises à jour aux dossiers des employés (nouvelles embauches) ;
- Saisir les heures travaillées des employés dans le système EmployeurD ;
- Valider et traiter les paies en conformité avec les différentes politiques de l'entreprise et en conformité avec les normes d'emploi ;
- Préparer des rapports d'analyse liés à la paie ;
- Traiter les changements des salaires, les fins d'emploi et ses obligations (relevés d'emploi, etc) ;
- Répondre aux questions des employés et des gestionnaires ;
- Maintenir et améliorer les procédures liées à la paie ;
- Maintenir et améliorer les guides d'utilisateurs du système de paie ;
- Effectuer le processus de fin d'année incluant la préparation et les ajustements quant à la production des feuillets d'impôts : T4/Relevé 1, etc. ;
- Préparer les diverses déclarations périodiques : CCQ, CNESST, etc. ;
- Responsable de la gestion des vacances et des maladies ;
- S'acquitte d'autres tâches connexes, déléguées ou assignées

**Expériences requises**
- Diplôme d'études collégiales ( DEC) ou équivalent en comptabilité ou administration ;
- Minimum de 5 années d'expérience dans un poste similaire ;
**Critères généraux**
- Maîtrise de EmployeurD est considéré comme essentiel ;
- Expérience dans le domaine de la construction, un atout ;
- Français avancé, anglais est un atout.
- Certification de l'ACP, un atout ;
- Bonne connaissance des lois fiscales et des règlements gouvernementaux
- Démontre de la rigueur, souci du détail, autonomie
- Bonne communication
- Capacité à travailler sous pression et respects des échéanciers ;
- Bonne connaissance des logiciels de la suite MS Office (Excel, Word, PowerPoint) ;
- Sens de l'organisation
- Polyvalent
- Leadership et capacité de prise de décisions
- Voir bon jugement et grande discrétion relative aux personnels

Vous devrez démontrer une forte capacité pour le travail en équipe et de bonnes habiletés en communication. Vous devrez démontrer votre aptitude et efficacité à évoluer dans un environnement en continuel évolution. Vous aimez relever des défis et vous cherchez à faire partie d'une équipe dynamique et vous souhaitez participer au succès d'une entreprise en pleine croissance. Nous voulons entendre parler de vous

Type d'emploi : Temps plein

Avantages:

- Assurance Maladie Complémentaire
- Congés payés
- REER Collectif

Horaires de travail:

- Du Lundi au Vendredi

Lieu du poste : In person

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