Conseillère ou Conseiller Aux Affaires Municipales - Quebec City, Canada - Ministère des Transports et de la Mobilité durable

Ministère des Transports et de la Mobilité durable

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Quebec City, Canada

1 week ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Conseillère ou conseiller aux affaires municipales**
- **Direction générale**:Direction générale de la coordination des investissements (DGCI)
- **Direction **:Direction de la programmation et du suivi des investissements (DPSI)
- **Nombre d'emplois à pourvoir : 1**:

- **Statut de l'emploi **:Régulier
- **Lieu de travail **:700, boul. René-Lévesque, 14e étage, Québec (Québec) G1R 5H1
- **Télétravail**: En mode hybride (télétravail et présentiel) en fonction de la politique gouvernementale
- **Horaire de travail**: 35 heures par semaine
- **Date prévue d'entrée en fonction **:Mars 2024

**Les défis que nous vous proposons**

Au sein de la Direction générale de la coordination des investissements, le Bureau de coordination des affaires municipales (BCAM) est responsable du développement et du maintien d'une vision intégrée des initiatives ministérielles touchant les affaires municipales, et ce, dans un contexte de gestion matricielle des différents secteurs concernés et d'amélioration continue des pratiques du Ministère.

Sous l'autorité de la directrice de la programmation et du suivi des investissements, le titulaire du poste est responsable du développement d'initiatives touchant le BCAM et de leur évolution. Pour ce faire, le titulaire doit œuvrer en mode matriciel pour assurer la collaboration et l'implication des différents secteurs concernés au sein du Ministère mais aussi auprès des partenaires externes impliqués. Il est aussi responsable de l'amélioration continue des pratiques et des processus ainsi que de la diffusion des bonnes pratiques auprès de la clientèle.

Le titulaire de l'emploi agit à titre de conseiller aux affaires municipales et, pour ce faire, il doit:

- Agir en tant que répondant intégrateur du Ministère pour les initiatives provenant des différents secteurs et travailler de concert avec les partenaires externes pour assurer l'adéquation de ces initiatives aux besoins en transport;
- Assurer le développement d'outils de suivi des demandes, d'indicateurs de performance et de tableaux de bord;
- Assurer la veille documentaire et la cartographie des pratiques actuelles au Ministère et participer à leur amélioration continue et leur consolidation;
- Participer à la réalisation des activités, produits et services inhérents aux communications internes et externes;
- Assurer le développement et l'exploitation de solutions d'affaires facilitant l'atteinte de la mission;
- Conseiller les autorités ainsi que planifier et organiser des projets stratégiques tels ceux confiés aux directions de la coordination et des relations avec le milieu (DCRM) dans le domaine des relations avec le milieu.

**Les avantages de travailler au ministère des Transports et de la Mobilité durable**
- Régime de retraite à prestations déterminées avantageux;
- Régime d'assurances collectives;
- 20 jours de vacances après seulement un an de service et 13 jours fériés;
- Mesures de conciliation travail et vie personnelle;
- Horaire variable;
- Sécurité d'emploi;
- Programme d'aide aux employés (PAE);
- Programme de soutien aux études;
- Service de formation et de développement au sein de l'organisation;
- Soutien financier à la pratique d'activités physique.

**Salaire annuel**:
48 488$ à 90 110$ selon l'expérience*
- La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de votre scolarité et de vos expériences en lien avec l'emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre formulaire d'inscription qui servira de référence._

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web Secrétariat du Conseil du trésor.

**Les qualités que nous recherchons**:

- Leadership et capacité à travailler en équipe;
- Habiletés relationnelles;
- Excellentes habiletés de communication, tant à l'oral qu'à l'écrit;
- Autonomie dans la planification et l'organisation de son travail ;
- Rigueur professionnelle ;
- Adaptabilité et polyvalence ;
- Capacité d'analyse et de synthèse ;
- Ingéniosité et créativité ;
- Jugement professionnel ;
- Fiabilité et sens des responsabilités.

**La personne recherchée doit satisfaire aux exigences de l'emploi**:

- Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dont l'obtention requiert un minimum de 90 crédits dans un domaine pertinent ou une attestation d'études pertinentes dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente1;

Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée. Le diplôme exigé peut également être compensé par une maîtrise dans une discipline pertinente comportant un minimum de 45 crédits.
- Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l'autorité fédérale compét