Formateur(Trice) Technique, Développement Des - Boucherville, Canada - Énergir
Description
**Poste temporaire 2 ans****Rejoindre Énergir, c'est**:
Intégrer une entreprise québécoise en croissance et solidement établie, **leader du développement durable**, l'une des **50 entreprises les plus responsables au Canada **selon Corporate Knights pour une cinquième année consécutive
**Avoir accès à**:
**De beaux avantages** : horaire de 4 jours/semaine, vacances payées dès l'embauche, jusqu'à 10 jours additionnels de congé flexible en temps cumulé
**Une rémunération attractive**: salaire compétitif, régime de retraite à prestations déterminées, assurance collective payée par l'employeur
**Un poste stimulant** : Un rôle de au sein d'une équipe tissée serrée œuvrant dans des installations uniques au Canada.
**Découvrir le rôle**
**Poste temporaire 2 ans, 4 jours/semaine, lundi au jeudi, 36,25 heures/semaine**
Relevant de la Directrice développement des compétences, la personne titulaire du poste est responsable de la diffusion des formations offertes par l'École de technologie gazière, soit une gamme complète de services de formation professionnelle donnée au personnel d'Énergir, ainsi qu'à différents partenaires commerciaux et clients.
**Plus précisément, les responsabilités de cette personne seront les suivantes**:
- Réaliser l'ensemble du processus de diffusion des formations techniques, de la préparation jusqu'à l'enseignement des cours et ce, en respectant les stratégies pédagogiques établies;
- Agir à titre d'expert.e conseil dans l'élaboration de nouveaux outils de formation pour la clientèle;
- Demeurer à l'affût des besoins des et adapter ses stratégies de diffusion;
- En collaboration avec les membres de son équipe et les , veiller au développement et à la mise à jour des contenus de formation.
**Ce que l'on recherche**:
- Diplôme d'étude collégiale complété (DEC) en instrumentation, électromécanique, mécanique du bâtiment, ou tout autre domaine technique jugé pertinent pour le poste;
- Diplôme relié à l'enseignement ou expérience jugée équivalente en formation technique (3 à 5 années) - Brevet d'enseignement (un atout);
- Connaissance du fonctionnement d'un réseau gazier ou des appareils à gaz naturel, expérience en électricité et contrôle et combustion (un atout);
- Très bonne connaissance en andragogie, plus précisément, des comportements humains et de la dynamique des adultes en situation d'apprentissage;
- Expérience dans l'utilisation d'outils tels que: LMS (learning management system), SharePoint, CMS (un atout) et autres outils technopédagogiques;
- Excellence du français et anglais de niveau intermédiaire*;
**Aptitudes**:
- Autonomie, capacité à prendre des initiatives et rigueur;
- Sens des responsabilités élevé;
- Facilité d'adaptation face aux changements;
- Fortes aptitudes relationnelles, sens de l'écoute et orientation naturelle vers la collaboration et le travail d'équipe;
- Excellentes habiletés communicationnelles orales et écrites, facilité à vulgariser des concepts abstraits et aisance à capter l'attention de son auditoire;
- Prêt à voyager au Québec pour la diffusion de formation (5 à 15% du temps).
**Énergir souscrit à un programme d'accès à l'égalité en emploi.**
- *Cette exigence est requise puisque dans le cadre de cette fonction, vous aurez à intervenir auprès des clients, partenaires et/ou nos filiales américaines sur une base récurrente tant à l'oral qu'à l'écrit. _
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Avantages:
- Congés payés
- Régime de retraite
Horaires de travail:
- Heures supplémentaires
Lieu du poste : En présentiel
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