Ouvrières ou Ouvriers D'entretien Classe Ii - Saint-Jean-sur-Richelieu, Canada - Centre de services scolaire des Hautes-Rivières

Centre de services scolaire des Hautes-Rivières

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Saint-Jean-sur-Richelieu, Canada

5 days ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Le Centre de services scolaire des Hautes-Rivières est à la recherche d'ouvrières et d'ouvriers d'entretien afin de pourvoir un poste régulier temps plein à l'école primaire De Rameay et La Relance ( secteur Marieville).

Au Centre de services scolaire des Hautes-Rivières, nous offrons un milieu bienveillant, chaleureux et accueillant. Nous sommes une organisation apprenante qui favorise la collaboration et l'innovation. Nous misons sur l'expertise de notre personnel et sur les pratiques efficaces et validées pour faire réussir nos élèves. Joignez notre équipe et prenez racine chez nous

**Nature de l'emploi**

Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d'emplois consiste à exécuter des travaux d'entretien ménager, d'entretien préventif et d'entretien physique des bâtiments, des terrains, des équipements et des piscines. Ce rôle comporte également la manutention et le transport de marchandises, de mobilier et d'autre matériel. Cette personne salariée travaille généralement selon les directives ou sous la surveillance d'une ou d'un concierge, concierge de nuit, contremaître ou encore d'une ouvrière ou d'un ouvrier d'entretien, classe I, ou du personnel de soutien manuel qualifié. De plus, elle peut être appelée à exercer les attributions caractéristiques de la classe d'emplois d'ouvrière ou d'ouvrier d'entretien, classe III.

**Qualifications requises pour l'obtention d'un poste régulier**
- Aucune qualification spécifique n'est requise.

**Salaire**
- Échelon unique _: 21,27 $, selon la convention collective en vigueur.

**De nombreux avantages (selon votre statut d'emploi)**
- 4 semaines de vacances;
- 2 semaines de vacances rémunérées lors du congé des Fêtes;
- Régime de retraite avantageux;
- Assurances collectives avantageuses et flexibles (médicaments, dentaire, salaire, etc.);
- Congés fériés payés;
- Accès au programme d'aide aux employés;
- Programme de formation continue pertinente à la fonction;
- Salaire selon expérience et qualifications