Superviseur de Production - Granby, Canada - ERMCO-ECI

ERMCO-ECI

Verified Company

Granby, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Overview:
**Superviseur de production de soir**

**L'ESSENTIEL DE CE QUE TU VEUX SAVOIR**:
Tu te demandes ce qu'on a de plus que les autres ?

On possède un environnement de travail sain, sécuritaire et une approche personnalisée, autant auprès de nos clients que de nos employés.

Chez nous, tu peux compter sur une équipe de 80 collègues qui s'entraident et collaborent ensemble. On considère que chaque personne est essentielle et participe au succès de l'entreprise. On s'assure du bien-être de nos employés, on reconnait l'expertise de chacun.

On t'offre:

- Horaire de 40 heures par semaine, du lundi au vendredi
- Salaire compétitif et boni annuel
- REER/RPDB et des assurances collectives payé à 100% par l'employeur.
- Un programme de référencement

**CE QUE TES FUTURS COLLÈGUES APPRÉCIENT LE PLUS ?**
- L'ambiance conviviale qui nous est très précieuse
- Passer tous leurs weekends en famille
- La fierté de produire des transformateurs de grande qualité

**À PROPOS DE NOUS**:
Lorsqu'il s'agit de solutions hautement sophistiquées pour des transformateurs spécialisés et durables, l'industrie électrique se tourne vers nous pour soutenir les services publics, les entreprises manufacturières et commerciales ainsi que les parcs éoliens et solaires.

Innovante et en constante croissance depuis 1965, notre organisation est reconnue partout en Amérique du Nord pour le haut rendement de ses produits.

**Responsibilities**:
**Superviseur de production - quart de soir**

**FONCTION**

Coordonner et superviser les activités des travailleurs de l'équipe de soir affectés à la manutention des matériaux, la fabrication des bobines et noyaux, isolation et l'enroulement, à l'assemblage, l'encuvage, les essais, la finition, l'entreposage et l'expédition des transformateurs

**RESPONSABILITÉS PROFESSIONNELLES**

Participer à la prise en charge la gestion de la santé et sécurité au travail, assurer un environnement et des méthodes de travail sécuritaire, agir en tant qu'agent de prévention, identifier et éliminer les risques à source, faire des enquêtes et des analyses d'évènements dangereux (incidents et accidents), participer et travailler de concert avec les membres du comité de santé et de sécurité au travail ;

Assurer, en collaboration avec le département qualité, la qualité du produit à chacune des étapes de fabrication, le respect des instructions et procédures du système de qualité ISO et des instructions de travail ;

Organiser le travail de l'équipe sous son autorité, et en contrôler les activités à haut rendement selon les bonnes pratiques de supervision (BPS), s'assurer de la disponibilité de l'outillage et du bon fonctionnement de la machinerie et des équipements, assurer le suivi de la production et la mise à jour de la cédule de production, identifier et éliminer les gaspillages de production pour optimiser la performance ;

Ordonnancer les étapes de fabrication de son secteur, en harmonie avec les cédules de planification et les opérations subséquentes, éviter les recherches de composantes et les pertes de temps inutiles, résoudre les problématiques, proposer des améliorations aux procédés de fabrication, respecter les budgets d'opération (temps standard de fabrication et échéanciers) ;

Assurer une transition de quart documentée, effectuer la planification des travaux des relèves subséquentes ;

Respecter et appliquer la convention collective et faire appliquer les politiques internes ainsi que les règlements d'usine et de sécurité. Participer avec le département ressources humaines à l'émission et la transmission des avis disciplinaires, dans le respect des individus ;

Assurer l'accueil, l'intégration et la formation documentée des nouveaux employés et lors des transferts de poste, selon la procédure (risques présents, prévention, formation, entrainement à la tâche, supervision, évaluation) ;

Assurer la communication interne envers les travailleurs maintenir des relations de travail harmonieuses, assurer la gestion du rendement et l'évaluation de la performance ;

Définir et quantifier les besoins ou surplus en main d'œuvre ;

Maintenir un environnement de travail propre, ordonné et sécuritaire ;

Participer, lorsque requis, à divers comités tel que les comités de négociations, griefs, formation, relations de travail, santé et sécurité ;

Rédiger des rapports de production ;

Autres tâches, tel que requis.

Qualifications:
EXIGENCES DU POSTE

Diplôme d'études collégiales en production manufacturière ou expérience jugée équivalente ;

Connaissance intermédiaire en informatique (suite Office, Outlook) ;

Aptitudes pour la gestion du personnel, expérience d'au moins deux années en supervision d'une équipe de travail en milieu manufacturier; l'expérience dans un milieu syndiqué et dans le domaine du bobinage est souhai