Adjoint ou Adjointe Programmation, Énergie - Quebec City, Canada - Bell Media

Bell Media

Verified Company

Quebec City, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Code de demande: 415528

Chez Bell, on ne se contente pas de construire des réseaux de calibre mondial, d'élaborer des services novateurs et de créer du contenu pour des médias multiplateformes : on transforme la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde.

Si vous êtes prêt à donner corps à des idées innovatrices et à vous joindre à une entreprise qui encourage, le développement professionnel et le bien-être de ses employés, l'équipe Bell est faite pour vous.

L'équipe Bell Média produit et diffuse le meilleur contenu canadien et étranger sur ses plateformes de médias numériques, de télévision, de radio et de publicité extérieure. Nous recherchons des gens novateurs et dotés d'esprit d'équipe qui sont désireux de donner encore plus de visibilité à quelques-unes des marques les mieux connues au pays en matière de divertissement.

**Poste**: Adjoint ou Adjointe Programmation, Énergie Rouyn-Noranda et Val D'Or
**Emplacement**: 191 Avenue Murdoch, Rouyn-Noranda et 1610 3è Avenue, Val D'Or (QC)
**Salaire**:Selon les compétences et l'expérience

**Principales responsabilités**
- Assure un support administratif et clérical au directeur du contenu
- Coordonne l'horaire, les remplacements, les vacances et les absences des employés du produit des 2 stations avec l'approbation du directeur du contenu
- Assiste et participe à certaines réunions
- S'assure d'acheminer aux différents intervenants en ondes des 2 stations toutes documentations relatives au produit
- Coordonne les paies en collaboration avec l'adjointe à la direction
- Appuie le personnel en ondes sur tout questionnement administratif (vacances, cachets, Bell Net, Service aux employés, etc.)
- Achemine toutes les informations pertinentes touchant le produit aux équipes des ventes (heures reportages disponibles, absence des animateurs, etc.)
- Gère les demandes de reportages en direct, des pubs en direct et s'assure la présence d'un animateur et que toutes les informations sont transmises à celui-ci
- Assure la gestion et le contenu des infolettres programmation en collaboration avec le Producteur de contenu web aux 2 semaines
- Assure la qualité des sites internet de Rouyn et Val-d'Or en effectuant une veille régulière des différentes sections en collaboration avec le Producteur de contenu web
- Mets en place les éléments de programmation (auto-promotions, jingles de la demie et jingles de l'heure) dans le système Wide Orbit Traffic
- S'assure que le matériel des éléments de programmation sont adéquats en collaboration avec le Coordonnateur de la rédaction et de la production
- En support au Directeur du contenu et du Coordonnateur de la production, effectue à l'occasion des changements de dernières minutes au Playlist Editor en tant que Superuser
- Assure un support clérical pour les ententes échanges du contenu en rédigeant les demandes d'approbation, les contrats des ententes ainsi que les contrats de diffusion
- Fais certains suivis avec l'équipe du routage radio
- Participe à l'élaboration et la mise en place des promos-stations en appui au Coordonnateur promo-marketing
- Rédige les règlements de concours à la demande du Coordonnateur promo-marketing et les achemine à la Régie des alcools, des courses et des jeux du Québec
- Contribue à promouvoir une ambiance dynamique et motivante au sein des stations

**Qualifications souhaitées**:

- Expérience en gestion de personne
- Capacité à prioriser la charge de travail tout en respectant des délais serrés,
- Maîtrise facilement les plateformes informatiques
- Connaissance de Wide Orbit Traffic (un atout)
- Approche professionnelle du métier et sens développé des responsabilités
- Bonne connaissance de la Suite Office
- Dynamisme, créativité et esprit d'équipe
- Excellent français écrit et parlé

ind2023

ProgrammeRecommandationEmployes

Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.

**Renseignements supplémentaires**:
**Type de poste **:Non-cadre
**Statut du poste **:Employé permanent - temps plein
**Lieu de travail **:Canada : Québec : Rouyn-Noranda
**Profil de travail**: Hybride
**Date limite pour postuler **:

Pour les profils de travail qui sont " hybrides," les personnes retenues doivent être basées au Canada et se présenter à un bureau fixe de Bell au moins trois jours par semaine. Soucieuse de l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, Bell offre des horaires de travail flexibles en fonction des besoins de l'entreprise.

Chez Bell, nous n'acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons. Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les membres du personnel se sentent val