Contremaître - Dépôts Pétroliers - Quebec City, Canada - Groupe SM Tardiff

Groupe SM Tardiff
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Verified Company
Quebec City, Canada

2 weeks ago

Sophia Lee

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
**Profil recherché**:

- Avoir une bonne connaissance de l'installation pétrolière (montage, démontage et soudure de tuyauterie, vidange et nettoyage de conduites et de réservoirs de produits pétroliers, installation de systèmes de chargement et de déchargement, etc.)
- Être en mesure de lire des plans et devis
- Posséder d'excellentes connaissances en santé et sécurité et une bonne analyse des risques et des dangers
- Être disponible pour des travaux en régions éloignées
- Posséder les cartes de santé et sécurité sur les chantiers
- Posséder un permis de conduire valide
- Avoir une bonne forme physique
- Être autonome et responsable
- Avoir une bonne gestion du stress
- Bonne connaissance de l'anglais
- Posséder les cartes de soudure haute pression, un atout

**Rôles et responsabilités**:

- Lire et comprendre les devis et les plans reçus
- Lire et comprendre les échéanciers des travaux
- Organiser et établir les priorités et distribuer les tâches aux tuyauteurs, soudeurs, manœuvres et sous-traitants
- Communiquer et veiller au respect des directives et des politiques de l'entreprise et des clients
- S'assurer du respect des directives en matière de santé et sécurité pour tous les travailleurs et sous-traitants sur le chantier
- Vérifier et s'assurer de la qualité du travail et faire le suivi des anomalies lorsque requis
- S'occuper de la gestion du matériel et des équipements en chantier
- Superviser le travail des employés, les conseiller et les aider dans la résolution de problèmes techniques
- Remplir toute la documentation nécessaire incluant les feuilles de temps de son équipe
- Effectuer toute autre tâche connexe

**Date d'entrée en fonction** : Dès que possible

**Nombre de poste(s) à combler** : 1

**Salaire** : À discuter

**Statut de l'emploi** : Permanent

**Avantages**:

- Salaire compétitif
- Horaire flexible
- Assurances
- Salle d'entraînement
- Vacances
- Conciliation travail/famille
- Congés mobiles
- Prime pour références d'employés
- Programme d'aide aux employés
- Reconnaissance de l'ancienneté
- Club social
- Programme de remboursement des activités sportives

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