Assistant(E) de Projet, Action Climatique Inclusive - Québec, Canada - Federation of Canadian Municipalities

Federation of Canadian Municipalities

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Québec, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Poste**

**Assistant(e) de projet, Action Climatique Inclusive pour les Municipalités Tunisiennes**

**Service**

**Programmes de la FCM (international)**

**Classification**

**Niveau 2**

**Salariale**

**Notre échelle salariale se situe généralement entre 51 000$ et 58 000$, en fonction des qualifications et de l'expérience**

**Langues**

**Le bilinguisme (français et anglais) est requis**

**Terme**

**Permanent plein temps**

**Lieu**

**Hybride (Région de la capitale nationale)**

**Contexte**

La Fédération canadienne des municipalités (FCM) est la voix nationale des gouvernements municipaux, représentant les intérêts des villes et des collectivités auprès du gouvernement fédéral.

Avec plus de 2 000 membres, dont les plus grandes villes du Canada, des petites collectivités urbaines et rurales ainsi que 20 associations provinciales et territoriales de municipalités, la FCM représente plus de 90 % de la population du Canada. En tant que porte-parole national des municipalités canadiennes, la FCM est une organisation qui s'efforce de rendre les collectivités plus prospères, durables et équitables pour tous les Canadiens qui y vivent.

À la FCM, nous sommes profondément respectueux, collaboratifs, autonomes et transparents dans notre travail. Nous sommes déterminés et passionnés par le désir de renforcer le Canada en obtenant des résultats pour nos collectivités, nos villes et notre milieu de travail. Nous partageons également nos connaissances et notre expérience sur la scène mondiale afin que d'autres collectivités puissent améliorer leur qualité de vie.

**Objectif principal**

**_*Veuillez noter que ce poste est s_**_ous réserve du financement par Affaires mondiales Canada (AMC)*_**

La FCM lancera prochainement le projet Partenariat Canada-Tunisie pour l'Action Territoriale d'Adaptation Climatique. Le projet vise à appuyer le renforcement de l'adaptation climatique et de la résilience des autorités locales tunisiennes, tout en favorisant une approche d'équité et d'inclusion pour les femmes, les jeunes et les populations vulnérables. Il renforcera les capacités des institutions locales en matière de gouvernance climatique et d'adoption de solutions axées sur la nature, y compris la prise en compte de la biodiversité. Le projet se terminera en

Sous la direction du ou de la gestionnaire de projet et relevant du ou de la gestionnaire des opérations du programme, l'adjoint(e) de projet est chargé(e) d'apporter un soutien administratif, logistique et organisationnel au projet qui lui est assigné. Il ou elle est le point de contact principal pour les demandes d'informations et de services liées à ce projet.

L'avenir du travail à la FCM comprend le fait que la FCM devienne une organisation encore plus axée sur les membres qui équilibre la réalisation de ses objectifs avec une approche centrée sur les personnes. Le titulaire incarne l'engagement de la FCM à être une organisation saine, diversifiée, inclusive et qui lutte contre le racisme. En tant que membre de l'équipe, l'assistant(e) de projet travaille d'une manière qui adhère à ces valeurs, à la culture d'entreprise et à la passion pour le mandat de la FCM.

**Responsabilités clés**
- Agir comme point central pour le soutien administratif et logistique en lien avec le projet assigné, en répondant notamment aux demandes de renseignements ou en les transférant aux personnes appropriées. En coordination avec la ou le gestionnaire de projet, assurer la liaison avec le personnel du projet, les services corporatifs de la FCM (Finances, Technologies de l'information, Employé(e)s et culture organisationnelle), les participant(e)s aux missions et les partenaires, et assurer le suivi de renseignements ou de documents manquants ou d'autres demandes.
- Organiser la logistique pour les activités de projet comme les rencontres, ateliers, visites d'études, projets d'observation en situation de travail, visites d'échange au Canada ou à l'échelle internationale, séances d'information et activités spéciales, en coordination avec le personnel du projet, les partenaires et les municipalités hôtes.
- Examiner, traiter (codifier, valider, vérifier) et soumettre les factures, demandes de remboursement de dépenses et requêtes de chèque au département des Finances. Peut avoir à assurer le suivi des dépenses par rapport au budget, à assembler des données et à fournir des renseignements en vue de la planification budgétaire annuelle.
- Coordonner tous les déplacements liés au projet assigné (hébergement, transport, assurance, avances, ainsi de suite) pour le personnel, les consultant(e)s et les volontaires; fournir des conseils aux partenaires, volontaires et consultant(e)s concernant les politiques et les processus de la FCM et du Conseil du Trésor relatifs aux déplacements; si nécessaire, assurer la liaison avec le partenaire d'exécution en Tun