Solutions de Crédit Des Service - Toronto, Canada - Banque Scotia

Banque Scotia
Banque Scotia
Verified Company
Toronto, Canada

2 weeks ago

Sophia Lee

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
20 mai 2023
Industries Banques, Assurances, Services financiers
Catégories Crédit, Risque
Toronto, ON - Temps plein

**Numéro de la demande**: 177670

Joignez une équipe gagnante, engagée et axée sur les résultats qui évolue dans une culture inclusive et de haut rendement.

**Description du poste**:
Le responsable, Solutions de crédit des Services bancaires privés contribue au succès global de Banque en offrant un soutien et un service de qualité supérieure aux équipes des Solutions de crédit, de même qu'aux partenaires des Services bancaires privés. Il possède une vaste connaissance des produits et services de crédit offerts par les Services bancaires privés, et son emploi du temps consiste principalement à aider les équipes des Solutions de crédit à réaliser des tâches courantes, à respecter les politiques en vigueur et à s'assurer que les exigences établies soient satisfaites de façon à réduire les risques encourus par la Banque.

**Principales responsabilités**:
Offrir un soutien constant et un service de qualité supérieure aux équipes des Solutions de crédit et aux partenaires des Services bancaires privés:

- Acquérir et cultiver une bonne connaissance et une solide compréhension des produits et services de crédit offerts par les Services bancaires privés.
- Préparer les documents de garantie que les clients doivent signer.
- Répondre rapidement et efficacement aux demandes et aux interrogations des équipes des Solutions de crédit, des Services bancaires privés et de Gestion du risque global.
- Obtenir les pièces justificatives nécessaires à l'évaluation du crédit : rapports de solvabilité, rapports d'évaluation d'impôt foncier, recherches (société par actions; titres/RDPRM; transport de police d'assurance-vie - demande de renseignements no 2), dossiers de garantie non courante, sommaires de portefeuilles de placements (Hollis et Scotia Capitaux).
- Préparer des lettres aux emprunteurs demandant des états financiers à jour pour la révision annuelle.
- Organiser le travail pour maximiser la productivité.
- Chercher et proposer des recommandations/idées pour rationaliser les processus et améliorer les systèmes.
- Offrir un soutien et un service de haute qualité, en utilisant des approches novatrices pour résoudre les problèmes des équipes des Solutions de crédit et des Services bancaires privés, tout en maintenant le profil de risque de la Banque à un bas niveau.
- S'acquitter des autres tâches d'administration du crédit assignées.
- Réduire le risque pour la Banque par une surveillance vigilante et appropriée et par le respect des politiques et procédures de la Banque:

- en participant à la préparation du processus de révision annuelle et en donnant suite aux rapports suivants : ORAR, rapports - Potentiel de risque et Révision annuelle - Filière;
- en adhérant au programme de lutte contre le blanchiment d'argent ainsi qu'au Code d'éthique de la Banque et en signalant toute situation inhabituelle ou activité frauduleuse conformément aux procédures établies.
- Contribuer au fonctionnement efficace du Bureau principal des Services bancaires privés:

- en participant activement aux activités d'apprentissage et de perfectionnement de l'équipe et en contribuant à son rendement;
- en entretenant des relations de travail efficaces avec les membres de l'équipe et les personnes-ressources d'autres secteurs d'activité et fonctions d'entreprise;
- en maintenant un service à la clientèle de qualité et en préconisant une culture axée sur des communications franches et ouvertes;
- en participant activement aux rencontres de bilan individuel et aux réunions d'équipe;
- en encourageant l'expression de nouvelles idées ou approches;
- en partageant ses connaissances et son expérience pour contribuer au perfectionnement de tous les membres de l'équipe;
- en concevant et mettant en œuvre un plan de perfectionnement pertinent.

**Compétences fonctionnelles**:

- Connaissance fonctionnelle des règlements, des politiques, des procédures et des activités de la Banque
- Connaissance approfondie des politiques et des procédures de la Banque applicables au crédit commercial
- Solides compétences en gestion du temps et bon sens de l'organisation permettant d'être productif et de combler les besoins de l'unité
- Connaissance pratique des normes et procédures de service et de règlement des plaintes de la Banque Scotia
- Connaissance pratique des rôles et responsabilités des autres fonctions de service et de soutien parmi les canaux de distribution
- Connaissance approfondie des systèmes interactifs de la Banque, comme Excel, Word, Outlook, IntraCom, Equifax et CSRS
- Connaissances de base en crédit (conditions préalables au nouveau financement, base d'emprunt et états financiers, détection des risques)
- Compétences intermédiaires en comptabilité et en analyse d'états financiers
- Bonnes compétences en co

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