Une ou Un Chef Des Opérations - Lac-Saint-Jean, Canada - Ministère des Transports et de la Mobilité durable

Ministère des Transports et de la Mobilité durable

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Lac-Saint-Jean, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Une ou un chef des opérations**
- **Direction **:Direction générale du Saguenay-Lac-Saint-Jean
- **Service **:Centre de services de Chicoutimi
- **Nombre d'emploi à pourvoir **:1
- **Statut de l'emploi **:Régulier
- **Lieu de travail**: Ville de Chicoutimi, 1600, rue Bersimis
- **Télétravail**: La personne titulaire de l'emploi pourra travailler selon un mode hybride (télétravail et présentiel) en fonction de la politique gouvernementale.
- **Horaire de travail** : La semaine normale de travail et la journée normale de travail du cadre sont celles que le sous-ministre juge nécessaires pour qu'il s'acquitte de ses fonctions.
- **Date prévue d'entrée en fonction**: Juin 2023

**Les défis que nous vous proposons**

Sous l'autorité du chef du Centre de services et du directeur de l'exploitation, le titulaire de l'emploi planifie, organise, dirige, supervise et contrôle les opérations du centre de services (gestion des ressources humaines, financières, matérielles et informationnelles), afin de livrer les produits et services, (entretien courant et périodique, gestion du corridor et conservation du réseau routier) sur le territoire dont il a la responsabilité en s'assurant que le travail est effectué selon les normes, les règlements et les pratiques reconnues et ce à l'intérieur des balises budgétaires allouées. Il peut aussi gérer une ou plusieurs équipes spécialisées sur un territoire donné.

Programmation:

- Identifier les besoins en matière d'exploitation des infrastructures et en déterminer les priorités d'intervention;
- Assister le chef des centres de services dans l'élaboration et la détermination de la programmation à partir des priorités établies;
- Élaborer le plan d'action en fonction des actions choisies et des budgets alloués (calendrier des travaux; affectation des ressources; équipements, machinerie et matériel requis, formation des équipes de travail);
- Assurer la mise en oeuvre de la programmation et de l'entretien courant et périodique et effectuer en cours d'année des réallocations de budgets ou de ressources humaines et matérielles lorsque requis.

Réalisation et surveillance des travaux:

- Superviser et contrôler la réalisation des projets d'entretien et d'exploitation des infrastructures de transport et s'assurer du respect des pratiques, des normes, des orientations, des délais et du budget de façon rentable et efficace. (en régie ou à contrat);
- Planifier, superviser et contrôler l'exécution des activités telles que la signalisation, le marquage des chaussées, l'éclairage;
- S'assurer du respect des contrats (déneigement; déglaçage; camionnage; travaux d'exploitation) et émettre lorsque nécessaire les avis et réprimandes;
- Identifier les problèmes relatifs à son réseau routier et s'assurer de leur correction.

Gestion des ressources humaines:

- S'assurer que les orientations et politiques ministérielles relatives à son domaine soient transmises et bien comprises par les employés sous sa responsabilité;
- Distribuer et superviser le travail des ressources en s'assurant que le travail est effectué selon les normes, les procédures et les politiques reconnues;
- Veiller à l'observance des règles de sécurité et de signalisation afin de protéger la santé et la sécurité des travailleurs et du public. Agir à titre de représentant du Ministère au sein du Comité de santé et sécurité au travail;
- Participer au processus de recrutement des employés;
- Représenter l'employeur auprès des employés qu'il dirige en appliquant les conventions collectives et des mesures disciplinaires s'il y a lieu. Participer à l'étude de griefs;
- Identifier les besoins de formation des employés sous son autorité et voir à leur entraînement en les formant et les informant régulièrement des directives, procédures et méthodes de travail dans le but d'optimiser leur rendement;
- Évaluer les employés sous son autorité et en discuter avec chacun d'eux.

Gestion des ressources financières et matérielles:

- Effectuer le suivi budgétaire à l'aide des systèmes informatiques afin de contrôler les dépenses et s'assurer de la fiabilité de l'information;
- Gérer la flotte des véhicules et s'assurer du respect des lois afférentes (PECVL, etc.);
- Gérer de façon optimale le parc de matériel en rationalisant l'utilisation et l'entretien des équipements selon les besoins;
- Exercer un contrôle des inventaires nécessaires à la réalisation des travaux programmés;
- Veiller au processus d'achat pour le Centre de services : gestion des inventaires, détermination du produit adéquat; préparation des contrats pour soumission, veiller à la vérification de la marchandise et approbation des dépenses.

Gestion des ressources informationnelles:

- Alimenter les divers systèmes informationnels.

Autres relations avec le milieu et