Commandant - Bk-117 - Saint-Hubert, Canada - Airmedic

Airmedic

Verified Company

Saint-Hubert, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Joignez-vous à notre équipe de héros, devenez

Commandant BK-117

Lieu de travail : En région éloignée de jour

Statut : Employé contractuel

Travailler chez Airmedic est synonyme de passion et d'engagement. Nous croyons à la force de l'équipe et à la diversité des compétences. Compte tenu de l'expansion et la croissance marquées de l'entreprise, nous sommes à la recherche de **Commandant BK-117**, pour s'engager avec nous à préserver et sauver des vies.

**QUE FEREZ-VOUS ?**

Sous la direction du directeur des opérations et la supervision du chef pilote, vous serez appelé à piloter à titre de **commandant** d'un BK-117. À cet effet, vous contribuez activement aux vols d'évacuation aéromédicale de jour. Votre rôle consistera à planifier et à gérer, en toute sécurité, l'ensemble des vols d'évacuation aéromédical et ce en étroite collaboration avec les différentes équipes.

**Plus précisément, à titre de commandant vous devrez**:

- Mener des inspections pré-vol des hélicoptères et vérifier la distribution des passagers et de la cargaison afin d'assurer le respect des spécifications quant au poids et au balancement ;
- Assurez que l'ensemble des opérations des vols se déroule en toute sécurité et dans le respect des normes ;
- Coordonner les activités des vols, informer les membres de l'équipage quant aux procédures de vol et de vérification, et diriger les activités des membres de l'équipage en cours de vol;
- Communiquer avec différents intervenants pour les diverses autorisations, instructions et autres informations ;
- Mener des vérifications en vol, surveiller le fonctionnement de l'appareillage et des systèmes de bord, maintenir le contact avec les coordonnateurs de vol, signaler et répondre à toute urgence et dysfonctionnement en vol ;
- Supporter l'équipage tout au long de la prise en charge du patient ;
- Maintenir ses compétences et participer activement aux projets de la division hélicoptère.

**QUI ÊTES-VOUS ?**

Vos compétences les plus importantes sont les suivantes:

- Être un leader positif reconnu pour ses capacités interpersonnelles **(Relation et communication interpersonnelle/travail d'équipe/client**) ;
- Fait preuve de résilience, de maîtrise, et conserve une attitude positive dans un climat d'incertitude et d'ambiguïté (**Capacité d'adaptation, Capacité à gérer le stress/situations d'urgence/Action**) ;
- Vous démontrez un fort esprit de **décision** et de capacité **à gérer la complexité **;
- Éthique professionnelle, **rigueur, souci de la qualité et de la sécurité** ;
- Maîtrise des technologies de l'information et des communications ;
- Connaissance des outils technologiques (tablette, ordinateur, etc.) ;
- Connaissance des différents logiciels (Word, Excel, Outlook) ;
- Français et anglais niveau professionnel ;
- Appliquer les normes, procédures et règles ;
- Détenir un passeport valide;
Votre parcours professionnel se démarque par:
Exigences techniques :

- Licence TCCA ATPL(H) (ou CPL(H) avec tous les requis pour l'ATPL(H) sauf le CCP) ;
- 2000 heures sur hélicoptères dont 1000 heures en tant que PIC ;
- Aucune infraction au code canadien de l'aéronautique ;
- Pas d'accident dans les 3 dernières années ;
Vos atouts:

- Annotation de vol aux instruments (IFR classe 4) ;
- Expérience sur multimoteur ;
- Expérience de vol avec lunette de vision nocturne NVIS (>50 events) ;
- Expérience de vol aux instruments (>100 heures) ;
- Expérience sur BK117/EC145/H145 ;
- Expérience de vol en équipage ;
- Expérience de vol et hiver et d'atterrissage en zones restreintes ;
- Annotation de nuit et 50h de nuit dont 25h sur hélicoptère ;
- Expérience d'opérations aéromédicales.

Particularités du poste:

- Aucun antécédent judiciaire ou dossier criminel, le tout démontré par enquête de sécurité acceptable pour les marchandises contrôlées, et ce, avant l'embauche ;
- Être disponible et flexible autant pour travailler en zones éloignées, que sur des horaires variables et pour les déplacements ;
- Contrat à durée prédéterminée avec possibilité de permanence ;
- Horaire variable.

**POURQUOI AIRMEDIC ?**

**Outre nos équipes de professionnels engagés, notre flotte d'aéronefs et d'appareils médicaux à la fine pointe de la technologie, mais également la création de notre propre créneau et d'idées novatrices au sein d'une industrie en développement au Québec, nous offrons**:

- Des postes permanents à temps plein ;
- Un programme d'assurances collectives (avec contribution de l'employeur) incluant les protections suivantes : médicale, dentaire, vie, salaire, voyage, et plus encore ;
- Une protection Airmedic et Olive (télémédecine) gratuites pour vous et les membres de votre famille résidant à la même adresse ;
- Une opportunité de participer activement à la croissance et au développement d'Airme