Coordonnateur(Trice) de Jardins Communautaires - Montréal, Canada - Ville de Montréal

Ville de Montréal

Verified Company

Montréal, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Titre d'emploi**

Coordonnateur(trice) de jardins communautaires

**Organisation**

Arrondissement de Mercier-Hochelaga-Maisonneuve / Direction de la culture, des sports, des loisirs et du développement social / Division des sports, des loisirs et du développement social / Section sports, loisirs et soutien aux organismes

**Destinataires**

**Type d'emploi à pourvoir**

Banque d'heures

**Période d'inscription**

Du 19 au 26 avril 2024

**Salaire**

**Échelle salariale au taux horaire : 26,95 $ à 33,51 $ | Groupe de traitement : 12-27E**
Une prime de 10% est accordée pour le travail de soir et de fin de semaine.

**Avis de modification**

**Catégorie d'emploi**: Employé(e) de bureau, soutien administratif et technique - Col blanc | Le titre d'emploi inscrit à la convention collective est : Coordonnatrice ou coordonnateur en loisirs

**Horaire**: 28 h/semaine, horaire variable, selon les besoins opérationnels (jour, soir et fin de semaine)

**Adresse**: 6854, rue Sherbrooke Est

Ce processus vise à pourvoir 1 poste pour une durée indéterminée.

**NOTRE OFFRE**

L'arrondissement de Mercier-Hochelaga-Maisonneuve met à la disposition des citoyennes et citoyens des jardins communautaires. Ces jardins offrent l'opportunité aux citadins de cultiver et de fraterniser. Le programme comporte des règlements pour que l'activité demeure la plus harmonieuse possible. Plusieurs personnes sont dédiées au bon fonctionnement de ce programme.

**Votre mandat**

En collaboration avec la personne responsable du dossier, vous collaborez à l'encadrement des jardins ainsi qu'au soutien des comités de jardin. Plus spécifiquement, vous:

- coordonnez des opérations terrains relatives aux jardins communautaires;
- traitez les demandes relatives aux jardins communautaires et autres activités auxquelles vous collaborez;
- effectuez des visites d'observation afin d'assurez le respect des règlements et la sécurité des lieux;
- assistez à des réunions de comités de jardins et à des réunions de concertation;
- maintenez la discipline et le bon ordre lors du déroulement du projet.

**PROFIL RECHERCHÉ**
- Diplôme d'études secondaires
- Cours en agricutlure ou en sciences de l'environnement
- 2 années d'expérience en activités communautaires et de jardinage ou en agriculture urbaine
- Intérêt pour le milieu communautaire et le jardinage
- Permis de conduire classe 5

**NOS AVANTAGES**
- Des défis d'envergure
- Une carrière au service de la population montréalaise
- Une rémunération et des avantages concurrentiels
- La conciliation travail-vie personnelle
- La possibilité de faire progresser votre carrière
Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal, c'est plus de talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.

**POSTULEZ MAINTENANT**
Les employés cols bleus de la Ville de Montréal peuvent se référer à l'Intranet pour plus d'informations concernant les **nouvelles** règles de convention collective en lien avec les différents types d'affichages.

**DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSION**

La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs premières.

Avec son programme d'accès à l'égalité en emploi et ses programmes d'intégration en emploi, la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes de travail.

Inclusive, la Ville s'efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l'accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d'évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.

Merci de contribuer à diversifier et enrichir la fonction publique montréalaise