Superviseur D'entrepôt - Montréal, Canada - Labatt Breweries Canada

Labatt Breweries Canada

Verified Company

Montréal, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Dreaming big is in our DNA. It's who we are as a company. It's our culture. It's our heritage. And more than ever, it's our future. A future where we're always looking forward. Always serving up new ways to meet life's moments. A future where we keep dreaming bigger. We look for people with passion, talent, and curiosity, and provide them with the teammates, resources and opportunities to unleash their full potential. The power we create together - when we combine your strengths with ours - is unstoppable. Are you ready to join a team that dreams as big as you do?

COMPAGNIE:
Fondée il y a plus de 175 ans, Labatt est l'une des entreprises fondatrices du Canada et son principal brasseur. Nous sommes fier-ère-s de notre histoire et de notre patrimoine au Canada, et nous sommes fidèles à notre engagement de brasser des bières de grande qualité et au goût exceptionnel qui satisfont les amateur-trice-s de bière depuis des générations. Labatt a créé des expériences exaltantes avec les consommateur-trice-s grâce à des marques emblématiques comme Budweiser, Bud Light, NÜTRL, Michelob Ultra, Corona, Stella Artois et bien d'autres. Grâce à notre vaste gamme de produits, nous sommes véritablement un brasseur national. Avec plus de 3 600 employé-e-s, un portefeuille de plus de 60 bières et prêts-à-boire de qualité, et 10 brasseries partout au pays, nous sommes fier-ère-s de servir le Canada et les communautés auxquelles nous appartenons.

RÉSUMÉ DU RÔLE:
Le Superviseur Logistique joue un rôle clé dans le bon fonctionnenent des opérations et dans la gestion de l'équipe. Il coordonne les activités, les délais et les objectifs ciblés tout en supervisant directement les opérateurs concernés.

RESPONSABILITÉS:

- Développer et suivre les plans de production et des stocks;
- Utiliser des outils de gestion pour atteindre les objectifs de KPI et combler les lacunes de performance;
- Améliorer les opérations en identifiant les opportunités et proposer des solutions en utilisant un outil de système de gestion pour s'assurer que les objectifs soient atteints ou dépassés;
- Mener et exécuter des programmes de santé et sécurité;
- Faire respecter les aspects critiques de la sécurité et de la qualité impliquées dans les différentes oppérations;
- Dresser un rapport détaillé à remettre à la direction.

QUALIFICATIONS REQUISES:

- Diplôme Collégial en gestion d'approvisionnement, logistique, administration ou équivalent;
- Baccalauréat en administration, opérations et logistique ou équivalent (un atout - toutefois nécessaire pour les opportunités d'avancement);
- 1 à 2 ans d'expérience en tant que chef d'équipe/superviseur dans un département de production syndiqué (un atout);
- Bilingue (Français et Anglais).

POURQUOI LABATT:
En tant que l'un des 100 meilleurs employeurs au Canada, Labatt est une entreprise où les individus peuvent révéler le meilleur d'eux-mêmes. Nous cherchons toujours à offrir de nouvelles façons de célébrer les moments de la vie, et nous avons de grands rêves pour faire avancer notre industrie et avoir un impact positif et significatif dans nos communautés. Nous croyons en la création d'un avenir que tout le monde peut célébrer et partager.

EMPLOYEUR OFFRANT L'ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE

La Brasserie Labatt du Canada est un employeur offrant l'égalité professionnelle et nous nous engageons à maintenir un environnement accueillant, sûr et inclusif pour chaque personne - quelque soit son âge, sa race, son origine ethnique, sa nationalité, son orientation sexuelle, son identité et son expression de genre, sa religion, sa neurodiversité ou son statut de handicap.

VOUS AVEZ BESOIN D'UNE AIDE SUPPLÉMENTAIRE?

La Brasserie Labatt du Canada s'engage à utiliser des pratiques de recrutement justes et équitables. Les personnes ayant un handicap sont encouragées à le mentionner à tout moment du processus de recrutement pour demander un ajustement au besoin. Les membres de notre équipe se consultent pour créer des processus offrant aux personnes ayant un handicap la meilleure expérience de recrutement possible.

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