Superviseur, Centre de Recherche Sur L'histoire - Gatineau, Canada - Canadian Museum of History/Musée canadien de l'histoire

Sophia Lee

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Sophia Lee

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Description
En tant que **superviseur, Centre de recherche sur l'histoire canadienne** (CRHC), vous êtes responsable de superviser les employés de la section du CRHC, une équipe multidisciplinaire qui regroupe des spécialistes de divers domaines (droits d'auteurs, archives, artéfacts, collections audiovisuelles et la bibliothèque); de superviser les opérations offertes par le CRHC afin de mieux faire rayonner le rôle du centre comme étant la destination donnant accès à des ressources uniques; de s'assurer que les demandes d'information sur les collections, les questions de droit d'auteur, les visites des collections ainsi que les services offerts par la bibliothèque répondent aux standards du Musée en matière de services au public (externe et interne) et qu'elles adhèrent aux obligations du Musée; d'organiser et superviser les services offerts par le CRHC, tels que le développement et la révision des processus, des protocoles et outils en lien avec les services de la section ; et de participer à la gestion de la section, soit la planification en matière de ressources humaines et financières afin de répondre aux besoins opérationnels du Centre de recherche.

**Ce que nous cherchons**:

- Capacité à communiquer la vision de la section et à harmoniser les plans de travail et les objectifs pour réaliser cette vision;
- Capacité à superviser et à promouvoir l'engagement au sein d'une équipe;
- Facilité à développer du personnel, à offrir du mentorat et à fournir de la rétroaction;
- Initiative, proactivité et orienté vers l'amélioration continue;
- Facilité à établir de bonnes relations de travail et à faire preuve de collaboration avec les autres sections et divisions.

**Vous avez au moins trois (3) années d'expérience pertinente dans**:

- La supervision d'une équipe multidisciplinaire;
- La gestion de ressources financières, humaines et matérielles;
- La coordination et l'accueil d'activités destinées au public;
- La planification globale et la mise en œuvre de divers projets (complexes et de courtes, de moyennes ou de longues durées);
- La recherche de renseignements spécialisés et l'établissement de stratégies, de normes et de méthodes de diffusion ciblées (un atout);
- L'utilisation de produits culturels, de collections et de résultats de recherche pour différents produits (expositions, publications, web, etc.) (un atout).

**Vous avez des connaissances**:

- Les principes généraux des services à la clientèle et la prestation de services publics;
- La planification et la coordination d'activités à vocation patrimoniale ou de développement culturel dans un espace polyvalent;
- Les procédures, les pratiques et les normes relatives aux bibliothèques, à l'archivage, à la numérisation et à la photographie;
- Les pratiques générales relatives aux services d'aiguillage et aux centres d'accès;
- Des obligations juridiques en ce qui a trait aux droits d'auteur (un atout).

**Études** : Baccalauréat dans une discipline pertinente (histoire, anthropologie, archéologie, muséologie, etc.) ou une combinaison équivalente d'études et d'expérience.

**Rémunération** : E $ à $)
**Statut** : Poste permanent temps plein (# 10221)
**Autorisation de sécurité** : Vérification de fiabilité approfondie
**Emplacement** : 100, rue Laurier, Gatineau (Québec) et possibilité de travail hybride selon les besoins du poste
- Dans ce document, le masculin est utilisé sans discrimination, dans le seul but d'alléger le texte._
- Le Musée canadien de l'histoire souscrit à la Loi sur l'équité en matière d'emploi._
- Si vous avez besoin de mesures d'adaptation dans le cadre du processus d'embauche, veuillez communiquer avec nous à l'avance afin de nous faire part de vos besoins. Les renseignements reçus concernant les mesures d'adaptation seront traités confidentiellement._

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