Emploi Pour Étudiant - Halifax, Canada - Parcs Canada

Parcs Canada

Verified Company

Halifax, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Parcs Canada - Unité de gestion de la Nouvelle-Écosse continentale
Halifax (Nouvelle-Écosse)
SU-01 - Adjoint ou adjointe à la promotion
16,99 $ à 19,48 $ l'heure (le salaire sera établi à l'embauche d'après le niveau d'études et l'expérience de la personne retenue)
Découvrez le Canada en vous joignant à l'Agence Parcs Canada Page Web de Parcs Canada

**Date limite : 2 avril h 59, heure du pacifique**

**Qui est admissible**: Pour être admissible, vous devez:

- elles sont inscrites comme étudiant à temps plein ou à temps partiel de niveau postsecondaire dans un programme d'enseignement agréé; ou
- une personne participant à un programme d'éducation aux adultes ou de recyclage professionnel de niveau secondaire géré par un établissement d'enseignement agréé; et
- avoir entre 15 et 30 ans.

Tous les étudiants admissibles autorisées par la loi a travailler au Canada. Veuillez indiquer dans votre demande la raison pour laquelle vous avez le droit de travailler au Canada : citoyenneté canadienne, statut de résident permanent ou permis de travail.

**Messages importants**:
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d'obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation à une étape ou une autre du processus d'évaluation, veuillez envoyer un message à l'adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d'adaptation en matière d'évaluation

Si, à n'importe quel moment du processus, vous avez du mal à remplir la demande d'emploi ou avez des questions sur nos exigences, communiquez avec la personne-ressource mentionnée au bas de l'affiche.
- Veuillez fournir des renseignements complets et détaillés sur vos études et votre expérience.
- Ne présumez pas que le jury de présélection connaît déjà vos antécédents, vos qualifications ou votre expérience professionnelle. Vous devez être précis et fournir des exemples ou des détails concrets pour chacun des critères relatifs à l'expérience, étant donné que la présélection sera fondée sur l'information qui figure dans votre demande.

**Tâches**:
Nous sommes à la recherche d'une personne très motivée qui possède de solides compétences en communication et en organisation et qui apportera un soutien aux agents responsables de la promotion des lieux gérés par Parcs Canada en Nouvelle-Écosse continentale. Cette personne aura pour tâche de participer à l'élaboration de produits de communication promotionnels pour les médias numériques et traditionnels, de coordonner la réalisation des tâches relatives aux documents promotionnels à l'échelle de la province, de contribuer à la promotion et à la réalisation d'activités spéciales sur place ou hors site, notamment la présence de la mascotte et les interactions avec le public, de fournir des services de soutien administratif généraux, de participer à la rédaction de rapports d'évaluation et d'effectuer d'autres tâches selon les directives reçues.

**Milieu de travail**:
Parcs Canada est l'organisme responsable de protéger et de mettre en valeur les ressources naturelles et culturelles exceptionnelles du Canada en administrant un réseau de parcs nationaux, d'aires marines nationales de conservation et de lieux historiques nationaux disséminés dans toutes les régions du pays.

Cette année, Parcs Canada recherche des jeunes pour combler des emplois La Stratégie emploi et compétences jeunesse est une initiative du gouvernement fédéral en matière d'emploi qui s'adresse aux jeunes Canadiens âgés de 15 à 30 ans. Elle mise sur la création d'emploi, en particulier pour les jeunes confrontés à des obstacles. L'objectif est d'accroître le nombre d'emplois pour les jeunes, tout en leur donnant l'occasion d'acquérir une expérience professionnelle, de développer des compétences et d'étendre leurs réseaux. Parcs Canada est très heureux de participer à cette initiative, et les jeunes peuvent faire une différence dans nos parcs nationaux, nos sites historiques nationaux et dans nos sites dans l'ensemble du Canada Parcs Canada s'engage à devenir un lieu de travail diversifié et inclusif en agissant dans ce sens et encourage les jeunes confrontés à des obstacles à l'emploi, en particulier les Autochtones, les membres d'une minorité visible et les personnes handicapées, à présenter des demandes.

**Intention du processus**:
**Postes à pourvoir**: Nombre à être déterminé

**Les renseignements que vous devez fournir**:
Votre curriculum vitae.

Une lettre d'accompagnement "Vous devez montrer clairement dans cette lettre en quoi vous satisfaites aux exigences en matière d'études et d'expérience mentionnées dans les qualifications es