Technicien/technicienne Ressources Humaines - Boucherville, Canada - Groupe Colabor

Groupe Colabor

Verified Company

Boucherville, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Groupe Colabor Inc. (TSX**: GLC. TO) est une entreprise publique canadienne qui se spécialise dans la distribution et la transformation de produits alimentaires et de produits connexes. Fondée en 1962, Colabor est devenu un leader incontournable dans l'industrie de la distribution alimentaire suite à une série d'acquisitions stratégiques mais surtout, la passion qui anime ses employés. L'entreprise dessert plusieurs créneaux dont ceux de l'hôtellerie, de la restauration et le marché des institutions. Afin de soutenir sa croissance et ses projets d'expansion, Colabor est présentement à la recherche de nouveaux talents pour faire partie de son équipe. Alors, en ferez-vous partie?

Sommaire du poste

À titre de technicien(ne) ressources humaines, relevant de la Directrice principale des ressources humaines, vous devrez offrir un support à l'équipe des ressources humaines, à l'équipe de la paie et faire diverses tâches administratives.

Sommaire des responsabilités
- Préparer les documents nécessaires et faire le suivit avec la paie lors de changements de conditions;
- Création des dossiers d'employés (paie, REER, assurances collectives);
- Responsable de la gestion du site de l'assureur et effectuer toutes les modifications nécessaires (salaires, statuts, protections);
- Faire les adhésions en temps pour le RÉER et les assurances collectives;
- Classement informatique et physique des documents;
- Suivre et produire les indicateurs de performances;
- Responsable du dossier de formation (loi 90);
- Transmission des documents lors des dossiers SST et invalidité;
- Effectuer la gestion complète des dossiers d'invalidité (suivi des employés, des gestionnaires et des remboursements d'assurances);
- Effectuer différents suivis avec les gestionnaires et les employés;
- Assurer un support à la dotation lors de grande période d'embauche, de vacances en effectuant les appels, les entrevues et les embauches nécessaires;
- Responsable du suivi des tableaux de vacances pour les différents secteurs de l'entreprise;
- Suivi des approbations des feuilles de temps;
- Suivi des banques de vacances;
- Administration des différentes conventions collectives;
- Toutes autres tâches connexes.

**Qualifications**:

- Diplôme d'études collégiales en administration volet ressources humaines ou bien AEC agent de gestion de ressources humaines;
- Minimum d'un an d'expérience dans un poste similaire;
- Excellent service à la clientèle;
- Rigueur dans les suivis;
- Capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps;
- Autonomie et travail d'équipe.