Chef(Fe) de Division - Montréal, Canada - Ville de Montréal

Ville de Montréal

Verified Company

Montréal, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

-Titre d'emploi
-Chef(fe) de division - Solutions numériques (Environnement, Habitation et Concertation des arrondissements)
-Organisation
-Service des technologies de l'information / Direction engagement numérique
-Destinataires

Type d'emploi à pourvoir
-Emploi régulier
-Période d'inscription
-Du 15 au 28 avril 2023
-Salaire

**Échelle salariale (2023): $ à $ | Classe FM-08
Avis de modification

**Catégorie d'emploi**:Cadre administratif
**Horaire**:37,5 heures, mode hybride
**Adresse**:801, rue Brennan, Montréal

**NOTRE OFFRE
La technologie au service de l'environnement vous interpelle, la mobilisation bienveillante et le développement de vos équipes vous caractérisent comme gestionnaire? Tant mieux

La Direction de l'Engagement numérique du Service des Technologies de l'Information est à la recherche d'une ou un gestionnaire dynamique et sympathique comme vous, pour se joindre à son équipe.

Cette direction, c'est près de 90 personnes réparties dans trois divisions de solutions d'affaires et un centre d'expertise. Nous sommes responsables de la gestion d'un portefeuille de produits numériques destiné aux citoyen(ne)s, aux organisations ainsi qu'aux employé(e)s de la Ville. Notre mandat est d'accompagner une multitude de services de la Ville dans l'atteinte de leurs objectifs stratégiques.

**Votre mandat**

Vous êtes responsable de la relation d'affaires pour l'ensemble des besoins TI, de la planification, priorisation et livraison des projets TI, de la gestion des demandes d'évolution et l'entretien de chacun des portefeuilles applicatifs pour les services suivants:

- **Service de l'Environnement **(projets en cours: suivi et autorisation électronique de camion de matières résiduelles, création d'un nouveau système de permis environnemental pour faire la prévention de la pollution, etc.).
- **Service de la Concertations des arrondissements **(projets en cours: bonifier les offres de services en ligne aux citoyens en lien avec des demandes de permis et de partage d'information avec la Ville, etc.).
- **Service de l'Habitation **(projet en cours:octroyer des subventions aux citoyens et aux organismes, solutions pour la salubrité des logements, etc.).

Votre équipe est composée d'une vingtaine de ressources (développeur(euse), analyste et cheffe d'équipe), soutenue en mode matriciel par des architectes et des chargé(e)s de projets.

Votre approche-client sera essentielle pour comprendre les enjeux, les besoins spécifiques de vos clients et leur proposer des stratégies technologiques numériques ciblées afin de les soutenir dans la réalisation de leurs activités distinctes. Plus spécifiquement, vous:

- Planifiez, coordonnez et encadrez la livraison de solutions numériques afin de soutenir les activités de vos clients en conformité avec les orientations d'architecture d'entreprise, du bureau de projets et d'approvisionnement;
- Préparez, effectuez et veillez au suivi des appels d'offres, conventions, octroi de contrat et ententes contractuelles;
- Définissez les projets et programmes requis, proposez une feuille de route (RoadMap) et accompagnez vos clients auprès des instances d'approbation;
- Gérez la santé du portefeuille applicatif et effectuez une réédition de compte tant auprès de sa direction TI qu'auprès des différentes directions clients;
- Assurez un milieu de travail sain, respectueux, inclusif et mobilisé.

Cet affichage pourrait servir à combler d'autres postes de cet emploi, ou d'emplois de la même famille dont le profil recherché est similaire, au sein du Service des technologies de l'information.

**PROFIL RECHERCHÉ**
- Baccalauréat en informatique ou tout autre domaine jugé pertinent
- 4 années d'expérience en gestion inclusive d'une équipe TI, principalement de soutien et maintenance applicative de technologies variées
- Bienveillance, détermination, rassembleur-se, agilité

Ces exigences pourraient être adaptées au besoin.

**NOS AVANTAGES**
- Des défis d'envergure
- Une carrière au service de la population montréalaise
- Une rémunération et des avantages concurrentiels
- La conciliation travail-vie personnelle
- La possibilité de faire progresser votre carrière
Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal, c'est plus de talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.

**POSTULEZ MAINTENANT
**Merci de vous identifier lors de la postulation.

Les employés cols bleus de la Ville de Montréal peuvent se référer à l'Intranet pour plus d'informations concernant les
**nouvelles **règles de convention collective en lien avec les différents types d'affichages.

**DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSION
La Vil