Analyste de Rapports Junior - Dorval, Canada - CBS Maintenance
Description
**Titre**: Analyste de rapports junior**Départment**: Ressources humaines
**Région**: Canada et USA
**Relève de**: Directrice et coordonnateur des ressources humaines
**Statut**: Temps-plein, permanent
**Salaire**: $ $
**Principaux devoirs et obligations**:
- Générer des rapports et des scripts
- Travailler en étroite collaboration avec les contrats de support informatique de l'entreprise, les contrats de développement web, ainsi que les développeurs
- Maintenir un tableau de bord de l'entreprise, en accord avec divers KPI
- Participer et/ou animer des réunions périodiques sur la performance
- S'assurer que les employés et les superviseurs respectent les politiques de l'entreprise en ce qui concerne les rapports de nettoyage et de désinfection
- Être flexible et ouvert aux demandes diverses
**Exigences en et/ou d'expérience de travail**:
- Diplôme universitaire/cégep
- Excellentes compétences en communication verbale et écrite, y compris la capacité de communiquer efficacement avec les clients internes et externes
- Bilingue français et/ou espagnol est un atout
- Excellente maîtrise de l'outil informatique (MS Office - Word, Excel et Outlook) et expérience de production de rapports.
- De s'occuper de l'entretien des tableaux de bord.
- Doit être capable de travailler sous pression et de respecter les délais, tout en gardant une attitude positive et en offrant un service à la clientèle exemplaire
- Capacité à travailler de manière autonome et à mener à bien les tâches jusqu'à leur achèvement dans les paramètres des instructions données, des routines prescrites et des pratiques standard acceptées
- Préférence d'au moins un an dans un rôle de supervision, de direction ou de gestion
Type d'emploi : Temps Plein, Permanent
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Salaire : 45 000,00$ à 47 000,00$ par an
Horaires de travail:
- 8 Heures
Capacité à faire le trajet ou à déménager:
- Dorval, QC H9P1G6: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Obligatoire)
Formation:
- Baccalauréat (Souhaité)
Expérience:
- Analystes de données et analystes techniques commerciaux: 1 an (Souhaité)
Lieu du poste : In person
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