Chef Administration de Programme Santé Mentale - Longueuil, Canada - CISSS de la Montérégie-Est

CISSS de la Montérégie-Est

Verified Company

Longueuil, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Établissement:
- CISSS de la Montérégie-Est- Titre d'emploi:
- Chef administration de programme santé mentale jeunesse - équipe 2e niveau et services psycho- Langues maîtrisées (oral et écrit):
- Motif du besoin (à titre indicatif):
- Poste vacant- Statut de l'emploi:
- Permanent
- Temps complet- Nombre de jours:
- Quart de travail:
- Jour- Type de poste:
- Poste d'encadrement- Ville (à titre indicatif):
- Longueuil- Territoire de l'emploi:
- Tous les territoires du CISSS de la Montérégie-Est- Direction:
- Direction adjointe du programme jeunesse - services psychosociaux dans la communauté et partenariat- Service:
- Horaire de travail:
- Catégorie d'emploi:
- Cadre (directeur, chef de service, chef d'unité de soins, etc.)- Échelle salariale:
- 37- Nombre d'emplois disponibles:
- Début d'affichage:
Fin d'affichage:
Numéro de référence:
- ME-0000-CCAD Description:
- Saisissez cette opportunité - Chef de l'administration de programme santé mentale jeunesse - équipe 2e niveau et services psychologiques
- Le CISSS de la Montérégie-Est, c'est plus de employés et 800 médecins qui mettent à profit leur expertise pour la santé et le bien-être de la population dans 59 installations réparties en Montérégie (3 hôpitaux, 16 CHSLD, 16 CLSC et 19 installations pour les jeunes en difficulté). Plus grand employeur de la Montérégie, c'est dans le respect, la collaboration, la considération, l'engagement, la compétence et l'intégrité qu'on travaille tous ensemble.
- Vous être fait pour ce rôle si- Vous souhaitez vous accomplir en contribuant à des projets stimulants et innovants où les possibilités sont infinies
- Vous souhaitez collaborer avec des personnes passionnées, dévouées et talentueuses, qui ont surtout à cœur le bien-être de la population

Une culture d'organisation axée sur le bien-être de nos employés et gestionnaires
- Être gestionnaire au CISSS de la Montérégie-Est, c'est pouvoir bénéficier notamment- D'une flexibilité d'horaire;
- D'une déconnexion entre 18h et 6h le lendemain;
- D'un programme d'accueil, d'intégration et de coaching pour vous accompagner dans votre nouveau rôle;
- De rabais corporatifs (activités sportives, soins et santé, restauration) pour prendre soin de vous;
- De six semaines de vacances par année et 13 congés fériés;
- D'un régime de retraite à prestations déterminées compétitif;
- D'une possibilité de télétravail selon les règles en vigueur.

Un équilibre entre votre vie personnelle et vos défis professionnels, c'est ici
- Ayant à cœur le bien-être de nos employés et de nos gestionnaires, nous mettons en place toutes les conditions gagnantes pour que vous puissiez vous épanouir pleinement. C'est d'ailleurs pourquoi nous avons créé plus de 50 nouveaux postes de gestion afin de mieux soutenir les équipes terrains et de maintenir un équilibre au travail, tout en assurant la qualité des soins et services à nos usagers
- Sommaire du rôle et des responsabilités:

- Sous l'autorité de la coordonnatrice du continuum santé mentale jeunesse et intervention de crise, le titulaire de ce poste planifie, organise, dirige, contrôle et évalue les diverses activités reliées à la dispensation des services de santé mentale sous sa responsabilité.- Il assume la gestion du continuum de services en santé mentale dans son territoire afin de favoriser un accès maximal;
- Il assure l'opérationnalisation des orientations, objectifs, politiques et procédures à l'intérieur de son service;
- Il s'assure de la qualité, de l'intensité et de la continuité des services pour chaque usager;
- Il associe son personnel à la mise en place d'un réseau de services aux jeunes de son territoire;
- Il doit créer une dynamique d'équipe centrée sur la performance et l'amélioration continue dans la réponse aux besoins des jeunes de son territoire;
- Il assure le support requis par les professionnels de son équipe et contribue à leur développement;
- Il assume la gestion des ressources humaines, matérielles, financières et informationnelles sous sa responsabilité.
- Exigences:
- Exigences d'emploi:
- Baccalauréat dans une discipline pertinente aux fonctions;
- Diplôme en gestion sera considérée comme un atout;
- Membre en règle d'un ordre professionnel;
- Détenir un permis de conduire valide.

Expériences:
- Expérience professionnelle reconnue de cinq (5) années dans le domaine ciblé;
- Expérience dans un poste d'encadrement sera considérée comme un atout;
- Excellente connaissance des enjeux relatifs aux services de santé mentale jeunesse;
- Excellente connaissance du Réseau de la santé et des services sociaux, des problématiques et des particularités de la clientèle du territoire desservi, ainsi que des partenaires;
- Très bonne compréhension du réseau de la santé et des se