Directeur ou Directrice Développement, Intermodal - Brampton, Canada - Canadian National Railway

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
Au CN, chaque jour apporte de nouveaux défis stimulants. Vous évoluerez dans un milieu intéressant où vous contribuerez au déroulement sécuritaire et efficace de nos activités et aiderez à maintenir l'économie sur la bonne voie. Nous offrons les programmes de formation rémunérés et les possibilités sur lesquelles reposent les carrières à long terme, et nous soulignons le travail acharné des employés qui s'efforcent de changer les choses. Vous pourrez vous épanouir dans notre culture unifiée axée sur la sécurité, où nous travaillons ensemble comme UNE ÉQUIPE. Nous offrons des carrières valorisantes car notre travail fait une différence.

**Résumé des fonctions**

Le directeur ou la directrice Développement, Intermodal évalue, dirige et met en œuvre des projets d'infrastructure et de technologie ainsi que des initiatives en matière d'exploitation afin de permettre à l'Intermodal de poursuivre sa croissance et d'améliorer ses indicateurs de performance. Ce poste nécessite une connaissance approfondie de l'exploitation intermodale, ainsi que de bonnes capacités pour la gestion de projets et l'analyse, de la créativité et un souci des résultats.

**Principales responsabilités**

**Élaboration et gestion de projets**
- Planifier, coordonner et mettre en œuvre tous les aspects du cycle de vie des projets liés aux actifs, aux infrastructures de même qu'aux projets et initiatives technologiques, afin d'améliorer les pratiques d'exploitation, les méthodes et les capacités de l'Intermodal (p. ex., évaluation des occasions d'affaires, analyse coûts/avantages, justification des affectations de fonds, élaboration de cahier des charges, supervision et gestion des entrepreneurs, ainsi que gestion des dépenses)
- S'engager auprès des intervenants clés, les influencer et établir des consensus afin de favoriser la livraison efficace des projets
- Élaborer des propositions de conception pour des demandes de prix, les conceptions préliminaires et des plans de conception détaillés, et apporter son aide lors des propositions d'analyse de rentabilité pour obtenir du financement
- Évaluer les alternatives, les demandes de prix, établir les cahiers de charge pour les appels d'offres et diriger les projets jusqu'à leur achèvement

**Analyse et évaluation de l'exploitation et des processus**
- Fournir de l'information stratégique fondée sur l'analyse des données et des procédures d'exploitation ainsi que sur la bonne compréhension des activités de l'Intermodal
- Développer des modèles permettant d'évaluer les exigences en matière de capacité et d'actifs de l'Intermodal
- Évaluer les prévisions du Marketing afin de déterminer le meilleur moment pour lancer les initiatives d'amélioration de la capacité
- Recommander et présenter des solutions axées sur les processus et les investissements aux décideurs et les mettre en œuvre si ces personnes sont acceptées
- Développer des modèles pour évaluer la capacité des terminaux (p. ex., l'accès aux guérites, l'espace disponible au sol, etc.)
- Évaluer la nécessité d'accroître la capacité et élaborer des solutions

**Innovation technique et opérationnelle**
- Agir à titre de conseiller ou conseillère technique du CN pour le développement de nouveaux produits et pour la conception et l'élaboration de processus civils et technologiques propres à l'Intermodal
- Assurer la coordination avec les clients, les développeurs, et les conseillers pour le développement de nouveaux produits
- Donner des conseils sur les spécifications relatives aux activités intermodales

**Formulation d'idées**
- Mettre sur pied de nouvelles initiatives pour améliorer les pratiques d'exploitation ainsi que les méthodes et les capacités de l'Intermodal
- Suivre de près les nouvelles façons de faire et les tendances dans le domaine du transport intermodal

**Conditions de travail**

Ce poste exige de travailler dans un bureau et à l'extérieur dans diverses conditions météorologiques, selon un horaire de travail normal du lundi au vendredi. Le poste nécessite des déplacements occasionnels aux terminaux intermodaux (25 % du temps) dans le réseau du CN.

**Exigences**

**Expérience**

Exploitation ferroviaire ou de terminal, marketing ou analyse commerciale
- De 5 à 10 ans d'expérience pertinente en exploitation ferroviaire ou de terminal, en marketing ou en analyse commerciale

**Formation, certification et désignation**
- Baccalauréat en génie, en logistique ou en administration des affaires

**Compétences**
- Définir l'orientation et inspirer les autres
- Communiquer de façon convaincante
- Démontrer de l'agilité et stimuler le changement
- Innover
- Connaître l'entreprise et les tendances du secteur
- Collaborer avec les autres et partager l'information
- Pratiquer l'écoute active
- Cerner les besoins et trouver de

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