Ingénieur-e ou CPI électrique – Essais électriques en chantier - Sherbrooke, Canada - CIMA+

Description

Mission

Nous sommes présentement à la recherche d'un ingénieur ou d'une ingénieure CPI en électrique pour se joindre à notre équipe. La personne retenue contribuera aux projets dans le secteur énergie relié au client d'Hydro-Québec en réalisant des essais d'appareillage, de commande, grille de MALT ou des vérifications pré-opérationnelles dans divers postes ou centrales, sur des déplacements avec l'équipe, essentiellement au Québec. À l'occasion vous seriez appelé à participer à des projets de conceptions et de réalisations. Vous contribuerez à un secteur en plein essor et vous profiterez des conseils d'une équipe passionnée d'énergie électrique. Ceci est un poste hybride (chantier, bureau et domicile) basé à notre bureau de Sherbrooke, QC.

Principales responsabilités

• Préparer et réaliser des essais électriques sur l'appareillage et les équipements
• Préparer et réaliser des essais sur les relais de protection et de l'automatisme
• Vérifier l'installation de l'appareillage et des équipements électriques au site
• Analyser les résultats des essais avec rigueur et précision
• Préparer et réviser les rapports techniques
• Annoter les divers documents émis pour construction
• Préparer des listes, plans et devis pour travaux électriques

• Diplôme universitaire en génie électrique ou équivalent
• Bonne maîtrise de la langue française à l'oral et à l'écrit
• Habileté à communiquer et collaborer avec les collègues de travail, les clients et autres parties prenantes
• Proactivité; recherche les occasions de mieux servir les clients
• Habileté à rédiger des rapports techniques clairs et bien structurés
• Posséder un permis de conduire valide
• Mobilité, au Québec et intérêt de se déplacer sur des chantiers et sites de travail

Pour plus d'informations sur cette opportunité de carrière, veuillez contacter Ven Thambithurai

#LI-Hybrid

L'éthique et l'intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C'est pourquoi nous nous engageons à assurer l'égalité d'accès​
aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).​

Conformément aux principes d'équité en matière d'emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s'y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également​
les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d'emploi.​

Des mesures d'adaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire d'affaires traitera votre demande.