- de faire de la réussite de nos élèves la raison d'être des écoles et des centres, du réseau et du Ministère;
- de positionner le réseau scolaire comme un employeur de choix;
- d'assurer la performance du Ministère;
- de jouer un rôle moteur pour impliquer toute la société dans la mission éducative de l'État et dans la pratique d'activités de loisir et de sport.
- Veiller à l'application des normes législatives et réglementaires et à leurs modifications, le cas échéant. Sous l'autorité du directeur des services aux élèves, la personne titulaire de l'emploi dégage des orientations et des actions à privilégier à l'intérieur de différentes politiques, stratégies et plans d'action gouvernementaux, notamment au regard de l'encadrement légal, réglementaire et administratif;
- Assurer un suivi de gestion des SARCA avec les organismes scolaires;
- Veiller à l'harmonisation des SARCA avec les services d'information et d'orientation scolaires et professionnelles des différents niveaux de scolarité (formation générale des jeunes, collégiale et universitaire);
- Fournir une expertise afin que la DSÉ soit en mesure de cerner adéquatement les interventions à prioriser pour les SARCA;
- Rassembler les recherches existantes dans le but d'assurer la convergence, la cohérence et l'adéquation des objectifs poursuivis par les travaux de la DSÉ avec celles-ci.
- d'un programme de soutien aux études;
- d'une plateforme de santé et de mieux-être offerte à l'ensemble des employées et employés et à leur famille;
- d'une plateforme de covoiturage;
- de programmes pour la pratique d'activités de conditionnement physique;
- de formations de perfectionnement;
- de bureaux en transformation facilitant la collaboration;
- de gestionnaires à l'écoute des employées et employés;
- d'un encadrement adapté à ses connaissances et à ses expériences de travail.
- un horaire de travail flexible, facilitant la conciliation travail et vie personnelle, avec la possibilité d'accumuler des congés mensuels;
- une augmentation salariale semi-annuelle ou annuelle jusqu'à l'atteinte du dernier échelon;
- des congés divers (20 jours de vacances, 13 jours fériés, 10 jours de congés de maladie ou pour responsabilités familiales, etc.);
- un programme d'aide aux employés et à leur famille;
- un régime d'assurance maladie et invalidité;
- un régime de retraite à prestations déterminées. Profil recherché
- Vous avez des connaissances approfondies dans le domaine de la formation professionnelle et/ou de la formation générale des adultes?
- Vous faites preuve d'une grande autonomie et d'un bon sens de l'organisation, pour mener à bien plusieurs dossiers simultanément, dans la réalisation de vos mandats?
- Vous êtes soucieux du respect des standards de qualité et des échéances fixés?
- Vous avez de bonnes habiletés pour les communications orales et écrites et de la facilité à établir de bonnes relations interpersonnelles ?
- Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dont l'obtention requiert un minimum de 90 crédits (baccalauréat) en enseignement, en orientation, en adaptation scolaire, en psychoéducation, en psychopédagogie ou toute autre discipline jugée pertinente ou une attestation d'études pertinentes dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.
- Avoir la citoyenneté canadienne ou le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l'autorité fédérale compétente.
- Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.
- Connaissance des principaux encadrements législatifs, réglementaires et financiers de la formation professionnelle;
- Connaissances liées aux différents parcours en éducation, dont ceux menant à la formation professionnelle;
- Maîtrise des principaux logiciels de la suite Office (Word, Excel, Powerpoint);
- Maîtrise de la langue française au niveau grammatical, de la syntaxe et de l'orthographe.
- une copie de tous vos diplômes ou relevés de notes officiels pour vos études faites au Canada;
- une copie de l'évaluation comparative des études effectuées hors du Canada (attestation d'équivalence), si vous avez obtenu votre diplôme à l'extérieur du Canada.
Ministère de l'Éducation - Saguenay--Lac-Saint-Jean, Canada - La Fonction publique du Québec
Description
Chargée ou chargé de projet pour les Services d'accueil, de référence, de conseil et d'accompagnement (SARCA) et les encadrements en FGA et FP
Processus de sélection en recrutement : 12300SRS0350A0033752
Des défis stimulants vous attendent au ministère de l'Éducation du Québec
Faites partie de l'équipe
La Direction des services aux élèves (DSE) contribue à un système d'éducation inclusif et moderne en constituant un levier stratégique permettant de favoriser l'obtention d'un diplôme ou la poursuite vers des études supérieures et d'améliorer ainsi les perspectives professionnelles des jeunes et des adultes, donc de toutes personnes s'engageant dans une formation professionnelle ou à la formation générale des adultes.
Elle favorise ainsi la formation de citoyens responsables qui participeront activement à la vie démocratique, sociale, culturelle et économique et permet aux entreprises du Québec, aux administrations publiques et au Réseau de la santé et des services sociaux de bénéficier de la disponibilité d'une main-d'œuvre qualifiée.
Unité administrative : Direction des services aux élèves
Nombre d'emplois à pourvoir : 1
Statut de l'emploi : Régulier
Lieu de travail : 1035, rue De La Chevrotière à Québec ou 600, rue Fullum à Montréal
Autres lieux de travail possibles : dans l'un des bureaux gouvernementaux partagés (BGP) à venir
Télétravail : en mode hybride (télétravail et présentiel en fonction de la politique gouvernementale)
Échelle de traitement : de $ à $*
Horaire de travail : 35 heures par semaine
Date prévue d'entrée en fonction : mai 2024
Une mission et des valeurs communes :
Tout en véhiculant des valeurs de bienveillance, d'engagement et d'excellence, le Ministère se donne pour mission :
Notre vision :
Viser l'excellence pour leur réussite : notre engagement
Vos défis au quotidien :
Travailler au ministère de l'Éducation, c'est profiter :
Autres avantages qui vous sont offerts :
Cet emploi n'attend que vous
Exigences de l'emploi :
La candidature d'une personne qui est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l'obtention du diplôme requis pourrait être considérée.
Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée. Le diplôme exigé peut également être compensé par une maîtrise dans une discipline pertinente comportant un minimum de 45 crédits.
Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l'objet d'une évaluation comparative (attestation d'équivalence) délivrée par le ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration.
Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d'un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.
Seront considérés comme des atouts :
IMPORTANT
Si vous possédez ces atouts, veuillez l'indiquer au moment de participer à ce processus de sélection en faisant une recherche par mots-clés (CON : pour connaissance en, EXP : pour expérience acquise en, OUT : pour maîtrise de) à l'aide de la loupe à la section « Exigences et atouts spécifiés dans l'offre d'emploi » de votre dossier en ligne.
EXP – Information scolaire et orientation professionnelle
EXP – Sciences de l'éducation
EXP – Sciences de l'orientation
OUT – Word
Modalités d'inscriptionComment vous inscrire?
Vous pouvez vous inscrire du 17 au 23 avril 2024 à 23 h 59.
Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, il est recommandé de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.
Inscription : L'inscription doit s'effectuer à l'aide du formulaire d'inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection. « Pour en savoir plus, vous pouvez consulter la procédure complète pour soumettre votre candidature . »
Veuillez noter qu'il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien décrire vos expériences de travail et de remplir la section « Exigences et atouts » en recherchant à l'aide de mots-clés les éléments spécifiés dans l'offre d'emploi . C'est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.
Aucun curriculum vitae n'est accepté ni aucune candidature soumise par courrier électronique.
Seules les personnes retenues seront contactées.
Au moment de votre inscription, veuillez transmettre les documents permettant de confirmer que vous répondez aux exigences de l'emploi, c'est-à-dire :
Vous avez des questions?
Informations sur les modalités d'inscription en ligne :
Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d'apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d'inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d'assistance en dotation pour la région de Québec au , ou ailleurs au Québec au numéro sans frais au .
Informations sur le processus de sélection :
Vous pouvez écrire à l'équipe du processus de sélection à en prenant soin d'inscrire le numéro du processus de sélection 12300SRS0350A0033752 dans l'objet du courriel.
Informations sur les principales responsabilités liées à l'emploi :
M. Alain Vigneault, Directeur des services aux élèves,
Informations sur le processus d'embauche :
Pour plus d'informations sur les emplois dans la fonction publique ou le processus d'embauche, vous pouvez consulter la section Travailler dans la fonction publique sur Qué
La fonction publique du Québec applique des mesures d'accès à l'égalité en emploi à l'intention des femmes (pour certaines classes d'emplois particulières), des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones.
*Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.
L'expérience employé au ministère de l'Éducation
Pour découvrir le Ministère, visitez son site Web sur Qué et suivez-le sur les médias sociaux
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