Acheteur(Euse) - Montréal, Canada - Pomerleau

Pomerleau
Pomerleau
Verified Company
Montréal, Canada

1 week ago

Sophia Lee

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
**Nous sommes Pomerleau. Et vous pourriez l'être aussi.**

Chez Pomerleau, nous comprenons pertinemment que notre mission n'est pas seulement de créer des infrastructures ou d'ériger des édifices, mais bien de bâtir des communautés. En tant que chef de file de l'industrie de la construction depuis près de 60 ans, nous visons toujours à avoir un impact positif sur la vie des gens que nous servons partout au Canada.

Pour ce faire, nous mettons tout en œuvre pour être à l'écoute de leurs besoins, pour ne jamais perdre de vue les réalités de demain et innover pour travailler de façon plus engagée, plus collaborative et plus durable. C'est ainsi, ensemble, que nous redéfinissions notre pratique — pour le bien de notre métier et des prochaines générations.

**À quoi ressemblera votre semaine de travail?**

Le/la titulaire du poste aura à développer et exécuter des stratégiques innovantes en matière d'approvisionnement pour l'ensemble des activités sous sa responsabilité.
Le titulaire du poste devra établir et entretenir de solides relations avec les unités fonctionnelles et les fournisseurs afin de bien définir les besoins et ainsi d'obtenir via un processus d'acquisition, la solution technique et commerciale répondant aux besoins de l'entreprise.

L'acheteur(euse) doit avoir une connaissance pancanadienne des catégories pour lequel il est responsable afin d'être en mesure de réduire les risques opérationnels et financiers ainsi que les coûts totaux d'acquisition liées aux catégories sous sa responsabilité.
- Responsable de l'ensemble du processus à partir de l'analyse du besoin, soumission (produits et services), l'analyse des offres fournisseurs, comparaisons techniques, faire des recommandations d'achats, négocier des ententes contractuelles et la gestion des relations fournisseurs;
- Être à l'affût des tendances du marché pour sa catégorie d'actifs;
- Assurer le bon fonctionnement du processus d'achat au paiement (P2P) ainsi que de fournir l'information nécessaire au soutien administratif pour la création des actifs dans le système;
- Être imputable et devenir la référence dans les catégories dont il est responsable, le titulaire de poste être responsable de son développement;
- Recevoir les demandes d'achats des surintendants;
- Procéder aux achats de matériaux de chantiers et les équipements;
- Effectuer les commandes d'achats;
- Faire approuver les commandes d'achats;
- Rechercher des produits innovateurs et de nouveaux fournisseurs pour le projet.

**Possédez-vous ces qualifications et habiletés?**
- Titulaire d'un AEC en gestion de l'approvisionnement et/ou d'un DEC en comptabilité et gestion et/ou d'expérience équivalente;
- Expérience 5 années dans un poste similaire, dans le domaine de la construction et/ou des opérations d'une quincaillerie (atout majeur);
- Bilinguisme français et anglais, un atout;
- Maîtrise du logiciel Excel;
- Connaissance des matériaux de chantier et des outils de construction;
- Sens de l'organisation et des priorités;
- Autonomie;
- Rigueur.

**Pourquoi se joindre à l'équipe Pomerleau?**
- Salaire compétitif
- 4 semaines de vacances
- Assurances collectives (incluant un compte de gestion santé )
- REER collectif
- Abonnement mensuel de transport en commun payé par l'employeur
- Abonnement à un centre de conditionnement physique remboursé à 50%
- Programme d'aide aux employés
- Formations continues offertes tout au long de l'année
- Environnement jeune et dynamique
- Excellentes possibilités de carrière
- Horaire d'été disponible à l'année
- Accès à la plateforme télémédecine Dialogue gratuitement
- Nouvelle politique de télétravail

Chez Pomerleau nous misons sur des gens axés sur les résultats, passionnés et rigoureux qui participeront à des projets ambitieux et complexes. Vous avez le profil que nous recherchons? Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe

Pomerleau s'est engagé à favoriser une main-d'œuvre diversifiée et représentative de même qu'un milieu de travail inclusif où tous les employés sont traités de façon équitable.

L'usage du masculin dans le contenu de ce document a pour seul objectif d'alléger le texte.

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