Gestionnaire de Produit - Saint-Eustache, Canada - Christie Innomed

Christie Innomed
Christie Innomed
Verified Company
Saint-Eustache, Canada

2 weeks ago

Sophia Lee

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
Osez exploiter votre potentiel chez Christie Innomed En tant que leader canadien en matière de technologie de la santé, vous aurez l'opportunité de mettre vos compétences et votre créativité à profit.

Christie Innomed développe, distribue, intègre et soutient des solutions et produits innovants qui améliorent la performance des institutions de santé au Canada en imagerie médicale et solutions TI en santé. Aujourd'hui un chef de file en imagerie et informatique médicale, nous comptons plus de 200 spécialistes qui assistent plus de 1500 hôpitaux et cliniques à travers le Canada.

**Description du poste**:
**Sommaire**:
Nous recrutons 2 positions pour ce rôle.

**Responsabilités clés**:

- Définir la vision du produit en collaborant avec les autres équipes fonctionnelles tout en anticipant les besoins du marché
- Créer et faire évoluer la feuille de route du produit en respectant la vision établie
- Gérer le « backlog » produit et les prioriser en fonction de la réalité changeante du marché et des besoins client
- Collaborer avec des utilisateurs ou clients potentiels pour anticiper leurs besoins et les traduire en requis pour le produit
- Suivre et appuyer chaque étape du développement ainsi que la progression générale du produit
- Créer des « User stories » pour bien saisir les nouvelles fonctionnalités
- Vérifier que l'information concernant les Bugs rapportés est complète et selon les paramètres de fonctionnement des équipes
- Faire le lien entre les équipes de développement, spécialistes applicatifs ainsi que les clients pour la livraison des nouvelles mises à jour produit
- Collaborer étroitement avec les équipes applicatives, QA et de développement, vos gestionnaires et les autres membres de l'équipe dans le but de trouver des solutions novatrices aux problèmes techniques complexes.
- Participer à tenir à jour un logiciel de gestion de projet (Azure DevOps)
- Participer aux événements du sprint (daily standup, grooming, planning, etc.)
- Participer à la réalisation des analyses fonctionnelles de systèmes et à l'amélioration permanente des techniques de développement
- Respecter les échéanciers et les spécifications de ses livrables

**Profil souhaité**:
**Qualifications et expérience**:

- Études techniques ou universitaires complétées dans un domaine pertinent
- Au moins 3 ans d'expérience en tant que gestionnaire de produit ou dans un rôle similaire, préférablement dans un environnement Agile
- Connaissances approfondies des principes et du cadre Agile ainsi que ses méthodologies
- Connaissance des principes de développement de logiciels et cycle de vie des produits
- Excellentes compétences en gestion de backlog, incluant la priorisation efficace des différentes demandes
- Excellentes compétences en résolution de problèmes
- Excellentes capacités de communication (orales et écrites) et de collaboration
- Capacité de faciliter des discussions, résoudre des conflits et aller arriver à un consensus avec les parties prenantes
- Bilinguisme Anglais-Français (un atout)
- Expérience dans le domaine de la santé (un atout)

**Vos besoins, nos préoccupations chez Christie Innomed**:
Si vous souhaitez travailler avec une équipe dynamique de professionnels et si vous possédez les qualifications nécessaires, veuillez postuler.

Travailler chez Christie Innomed, c'est œuvrer dans un milieu ou la personne est au centre des préoccupations : Nous tenons à vous offrir des conditions de travail avantageuses et un environnement respectueux, dynamique et bienveillant.
- Rémunération globale compétitive
- Politique de télétravail flexible
- Autonomie et flexibilité
- Équilibre travail - famille
- Programmes de formation et de développement professionnel

Christie Innomed est engagé envers la diversité, l'équité et l'inclusion et s'engage à respecter le principe de l'égalité des chances dans ses pratiques d'emploi et à offrir un environnement exempt de discrimination et de harcèlement à tous les employés.

Saisissez l'opportunité de développer votre carrière par l'accès à notre réseau en pleine croissance et une équipe d'experts engagée et solidaire à votre réussite.

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