Agent de Relations Humaines - La Tuque, Canada - CIUSSS de la Mauricie-et-du-Centre-du-Québec

CIUSSS de la Mauricie-et-du-Centre-du-Québec

Verified Company

La Tuque, Canada

1 week ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Tu veux relever des défis?

Tu possèdes une bonne capacité d'analyse, de jugement et de prise de décision? Tu es en mesure d'entrer facilement en relation d'aide dans un contexte d'autorité ou d'un cadre légal? Tu as à cœur d'offrir un environnement sain et sécurisant pour les enfants, les familles et leurs proches? Si la réponse est oui, nous avons besoin de toi
- Appliquer et faire respecter les mesures mises en place pour permettre l'atteinte des objectifs au plan d'intervention;
- Évaluer les capacités de changement et consolider au système informatique des notes évolutives;
- Témoigner au Tribunal de la Jeunesse lorsque requis;
- Travailler en étroite collaboration avec les différents partenaires.

L'agent de relations humaines qui est membre d'un ordre professionnel est appelé, quant à lui, à travailler dans plusieurs secteurs de la Direction de la Protection de la Jeunesse tels que:

- Réception et traitement des signalements;
- L'évaluation et l'orientation;
- LSJPA;
- Évaluation de milieux d'accueil.

Voici quelques exemples de tâches que l'ARH (membre de son ordre) peut effectuer:

- Procéder à l'évaluation du signalement en vue de statuer si la sécurité ou le développement de l'enfant est compromis;
- Appliquer des mesures d'urgence s'il y a lieu;
- Décider du cadre légal et des mesures de protection à mettre en place;
- Établir les collaborations nécessaires avec les différents partenaires autant internes qu'externes **Exigences **:As-tu les exigences requises?
- Psychoéducation;
- Psychologie;
- Travail social;
- Criminologie;
- Sexologie;
- Bac par cumul dans un domaine social.

Si tu es membre de ton ordre professionnel, d'autres secteurs sont envisageables

Tu veux de bonnes conditions?
- Conciliation travail-vie personnelle;
- Mentorat;
- Programme de formation continue;
- Salaire intéressant et de bonnes progressions salariales;
- 4 semaines de vacances par année après 1 an;
- Possibilités d'avancement;
- Régime de retraite et assurances collective.