Conseillère ou Conseiller en Intelligence - Capitale-Nationale, QC, Canada - Ministère de la Santé et des Services sociaux

Sophia Lee

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Sophia Lee

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Description
Le **ministère de la Santé et des Services sociaux (MSSS) **souhaite pourvoir **un emploi régulier** de conseillère ou conseiller en intelligence d'affaires à la Direction des services hospitaliers, située au 1075, chemin Sainte-Foy, à Québec.

L'entrée en fonction est prévue au mois de mai 2024.
- Et si vous optiez pour un milieu de travail actif qui a à cœur la santé et le bien-être de son personnel?_ Faire partie de notre ministère, c'est plus qu'une carrière, c'est:

- La promotion de la santé et du mieux-être par le programme Vivactif;
- Un régime d'aménagement du temps de travail;
- Un programme ministériel de soutien aux études;
- Des cours de conditionnement physique et l'accès à de l'entraînement virtuel;
- Du soutien financier à l'activité physique;
- L'évaluation ergonomique de votre poste de travail par un professionnel;
- Participer annuellement au sondage sur la santé et le mieux-être au travail.

Nous n'attendons que vous

**Mandat**:
La **Direction des services hospitaliers (DSH)** a pour mission d'améliorer l'accès aux services médicaux spécialisés et hospitaliers. Ses principaux services et mandats concernent les services hospitaliers, les réseaux et trajectoires de soins prioritaires, les services médicaux de 2e et 3e ligne, les grands programmes de santé physique: cardiologie, neurologie, diabète, obésité, santé rénale, maladies rares, traumatologie, douleurs chroniques ainsi que les projets de développement clinique et immobilier.

**Attributions**:
Sous la responsabilité de la directrice de la DSH, la personne titulaire du poste propose des solutions d'intégrations, d'exploitations et d'analyses des données pertinentes. Elle développe des outils de divulgation de données d'opérations, des fichiers de données et des tableaux de bord au sein de la direction.

Plus spécifiquement, la personne titulaire du poste est appelée à:

- Développer des modèles conceptuels de gestion des informations relatifs à l'accès aux services médicaux spécialisés;
- Participer au choix des variables des bases de données en se basant sur une analyse objective des besoins;
- Développer des tableaux de bord dynamiques et des gabarits pour les analyses de performance et de projection;
- Proposer des analyses appuyées sur la collecte, l'exploitation et l'intégration de données pertinentes pour servir à la prise de décision;
- Mettre en place des processus d'amélioration continue.

**Échelle de traitement **:De $ à $*
- Il s'agit de l'échelle de traitement issue de la convention collective des professionnels 2020‐2023 et en vigueur au 1er avril 2022. Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

**_Le nombre d'heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures avec possibilité _**_de travail en mode hybride (télétravail/présentiel)._**

La fonction publique du Québec offre également une foule **d'avantages distinctifs**. Pour en apprendre davantage, consultez la section Travailler dans la fonction publique sur Qué

**Exigences de l'emploi**:

- Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dont l'obtention requiert un minimum de 90 crédits (baccalauréat) en administration des affaires, en informatique, en statistiques, en affaires électroniques ou toute autre discipline jugée pertinente, ou une attestation d'études pertinentes dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.
- Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée. Le diplôme exigé peut également être compensé par une maîtrise dans une discipline pertinente comportant un minimum de 45 crédits.
- Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l'objet d'une évaluation comparative (attestation d'équivalence) délivrée par le ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration.
- Posséder la citoyenneté canadienne ou le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l'autorité fédérale compétente.
- Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

**Seront considérés comme des atouts**:

- Posséder de l'expérience pertinente de niveau professionnel en lien avec les attributions de l'emploi;
- Posséder des connaissances de base des techniques et méthodes d'analyse statistique (standardisation de taux, calcul de survie relative, taux de prévalence, méthodes de raccordement, méthodes d'échantillonnage);
- Posséder des connaissances sur la conception de tableaux de bord dynamiques (Power BI).

**La personne recherchée**:

- Possède un esprit d'analyse et de synthèse, une grande rigueur et un sens politique développé;
- Fait preuve d'un leadership mobil

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