Conseiller(ère) en Affaires Publiques Et - Laval, Canada - Centre intégré de santé et de services sociaux de Laval,

Centre intégré de santé et de services sociaux de Laval,

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Laval, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Le Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) de Laval recrute une personne dynamique pour un poste de conseiller en affaires publiques et gouvernementales (agent de planification, de programmation et de recherche). La personne recherchée doit avoir une compréhension approfondie du paysage politique et des affaires publiques au Québec. Elle sera responsable de fournir une assistance professionnelle à la direction du CISSS de Laval en la conseillant et en la soutenant dans le domaine des affaires publiques et gouvernementales.

Elle assurera des activités de recherche qui permettront d'améliorer la collaboration entre le CISSS de Laval et les différents intervenant du milieu économique et politique.

Le conseiller possède une bonne expérience de travail dans le milieu politique, auprès des élus, des membres de la fonction publique et des différents partenaires locaux et régionaux qui interagissent avec les décideurs et le réseau de la santé et des services sociaux. Il doit avoir la capacité d'étudier et de comprendre les nouveaux enjeux stratégiques qui touchent le CISSS de Laval et être doté d'un grand sens de l'initiative et d'un excellent jugement.

La personne recherchée s'impliquer au sein d'une équipe dynamique et innovante, où la collaboration entre collègues est au cœur de la réussite collective. Elle évoluera au sein de la Direction adjointe des communications et des relations publiques, sous la supervision du directeur adjoint aux communications et aux relations publiques.

LE DÉFI

Développer les stratégies en lien avec les relations qu'entretient le CISSS de Laval avec les élus, fédéraux, provinciaux et municipaux ainsi que les membres du gouvernement du Québec, afin de faire valoir les intérêts du CISSS de Laval pour remplir sa mission auprès de la population lavalloise.
Concevoir et exécuter un programme complet d'affaires publiques favorisant la connaissance des activités du CISSS de Laval auprès des partenaires lavallois.
Développer et entretenir les relations du CISSS de Laval avec les différents partenaires locaux et régionaux qui interagissent avec les décideurs pour faire rayonner le réseau de la santé et des services sociaux.
Conseiller la direction du CISSS de Laval dans la façon d'aborder les enjeux politiques et les relations avec les élus.
Suivre de près l'évolution des politiques et des mesures législatives du gouvernement du Québec afin d'en déterminer l'incidence sur le CISSS de Laval.
Maintenir des relations avec les élus fédéraux, provinciaux et municipaux ainsi que leur personnel politique.
Accompagner la direction du CISSS de Laval lors de ses activités de représentation auprès des élus et des partenaires locaux et régionaux qui interagissent avec les décideurs et le réseau de la santé et des services sociaux.
Collaborer avec les autres membres de l'équipe des communications et des relations publiques dans l'élaboration des stratégies de communication internes et externes et dans le développement des outils de communication qui en découlent.

LES COMPÉTENCES

Baccalauréat en sciences politiques, en communication, en relations publiques ou toute autre formation pertinente;
Un minimum de 10 années d'expérience en politique, médias, en affaires publiques au sein du secteur public de préférence.
Une connaissance du réseau québécois de la santé et des services sociaux;
Excellente communication écrite et orale en français;
Aptitudes supérieures en matière de rôle-conseil stratégique;
Forte habileté de rédaction et de vulgarisation de sujets parfois complexes;
Aptitude à travailler dans un environnement dynamique, multidisciplinaire et multitâche, où les échéances sont serrées ;
Habileté à s'organiser, planifier et à déléguer le travail auprès de collaborateurs et de fournisseurs;
Capacité à créer des relations interpersonnelles fortes, basées sur la confiance et la collaboration;
Capacité à avoir une vision d'ensemble et à tenir compte de considérations culturelles dans la rédaction et la diffusion de messages;
Méthodique, discernement, empathie, enthousiasme, détermination et créativité;
Savoir faire preuve de discrétion et de diplomatie
Un esprit d'équipe fortement développé.