Description:

Vous aimez régler des problèmes, explorer, toujours à la recherche de nouvelles connaissances?

Si oui, alors vous pourriez être le nouveau membre de notre équipe que nous cherchons. Car chez SAS, votre curiosité est importante – que vous soyez en train de développer des algorithmes, créer des expériences clients ou répondre à des questions critiques. La curiosité est notre code, et les opportunités ici sont illimitées.

Ce que nous faisons:

En tant que leader en analytique, nous permettons à nos clients du monde entier de transformer leurs données en intelligence. Notre curiosité alimente l’innovation, repousse les limites, remet en question le statu quo et change notre façon de vivre.

Ce que vous ferez:

Basé à Québec et faisant partie de l’équipe de service conseil client (préventes), ce rôle d’architecte de solutions vise à accompagner l’équipe de vente tout au long des différentes étapes du cycle de vente avec vos excellentes capacités à comprendre les besoins du client et à les traduire en une solution SAS avec la valeur ajoutée requise pour le client. Cela est possible parce que vous combinez des connaissances d’affaires avec une expertise technique dans votre domaine.

Aligné sur l'organisation des ventes du Québec, l’architecte de solutions est responsable de déterminer, définir et proposer les solutions SAS à nos clients, ainsi que de positionner, de démontrer et de prouver en quoi les solutions proposées apporteront de la valeur à nos clients.

Le rôle met l’emphase sur SAS Viya, une plate-forme analytique, d’IA, et de gestion des données disponible dans une architecture cloud moderne et évolutive.

Ce que nous recherchons:

Pourquoi SAS:

Information additionnelle:

Pour se qualifier, les candidats doivent être autorisés légalement à travailler au Canada.

SAS souscrit au principe d’égalité des chances. Les candidats qualifiés retenus pour un emploi le sont sans discrimination de sexe, d’âge ou de nature raciale, religieuse, de situation de handicap, de statut social ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

Une combinaison équivalente d’études, de formation et d’expérience pertinente peut être considérée à la place des exigences en matière d’éducation énoncées ci-dessus.

Le niveau de ce poste sera déterminé en fonction de la formation, des compétences et de l’expérience du candidat, Les curriculum vitae peuvent être considérés dans l’ordre de leur réception.

Les employés de SAS qui exécutent certaines fonctions peuvent avoir besoin d’accéder à des technologies ou à des logiciels soumis aux réglementations d’exportation ou d’importation. Pour se conformer à ces réglementations, SAS peut obtenir des informations de nationalité ou de citoyenneté auprès des candidats à un emploi. SAS recueille ces informations uniquement à des fins de conformité au droit commercial et ne les utilise pas pour discriminer injustement dans le processus de recrutement.

Are you a problem solver, explorer, and knowledge seeker – always asking, “What if?”

If so, then you may be the new team member we’re looking for. Because at SAS, your curiosity matters – whether you’re developing algorithms, creating customer experiences or answering critical questions. Curiosity is our code, and the opportunities here are endless.

What we do:

We’re the leader in analytics. Through our software and services, we inspire customers around the world to transform data into intelligence. Our curiosity fuels innovation, pushing boundaries, challenging the status quo and changing the way we live.

What you will do:

Working as part of the Customer Advisory team, the Customer Advisory Specialist (PreSales) leads and manages all strategic customer advisory / presales activities for a given set of opportunities aligned to the Quebec Sales Business Unit.

S/he serves as a confidante to the sales team to plan sales strategies and to engage the appropriate customer advisory resources to engage in specific sales opportunities. A Customer Advisory Specialist is an evangelist for the SAS strategy and solutions portfolio. S/he engages with the customers to ideate on new and innovative solutions and works closely with the team to architect solutions that solve our customer’s most complex business problems. S/he must possess strong solution selling and value-based selling skills and be able to mentor and coach to the assigned team members in support of opportunity sales cycles.

The role will have a focus on SAS Viya, a collection of integrated AI, analytic, and data management solutions running on a scalable, cloud native architecture.

What we ’re looking for:

Why SAS: