Une ou Un Actuaire - Capitale-Nationale, QC, Canada - Retraite Québec

Retraite Québec

Verified Company

Capitale-Nationale, QC, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Et si on te disait que tu pourrais te joindre à une organisation de 2 000 employés mobilisés qui considère l'humain comme le moteur de son succès? Pour voir ce qui fait de Retraite Québec une expérience unique et pour visionner notre vidéo employeur, consulte notre site Carrière.
- **Mode de dotation **:Recrutement
- **Unité administrative **:Direction générale des placements
- **Vice-présidence **:Vice-présidence aux politiques et aux programmes
- **Nombre d'emplois à pourvoir **:1
- **Statut de l'emploi **:Régulier
- **Lieu de travail**: Place de la Cité, au 2600, boulevard Laurier, à Québec.
- **Télétravail**: En **m**ode hybride** (télétravail et présentiel) en fonction des balises organisationnelles flexibles.
- **Horaire de travail**: 35 heures par semaine
- **Date d'entrée en fonction**: Octobre 2023

**Fais partie de l'équipe**

Tu cherches un emploi stimulant dans le domaine financier à Québec?

Joins-toi à une équipe dynamique, possédant des compétences de pointe en finance et qui offre un climat de travail fort agréable Notre équipe joue un rôle stratégique dans l'établissement et le suivi des politiques de placement de dix caisses de régime de retraite administrées par Retraite Québec, dont les fonds du Régime de rentes du Québec. Ces caisses de retraite sont investies auprès de la Caisse de dépôt et placement du Québec (CDPQ) et le total de leur actif s'élève à plus de 200 milliards de dollars.

C'est une occasion unique de contribuer, par ton expertise et ton influence, à la sécurité financière à la retraite de la population québécoise.

**Ce que nous avons à t'offrir**:
**Une réelle conciliation travail et vie personnelle**
- Maître de ton horaire, aménage tes heures de travail selon tes besoins grâce à des heures d'arrivées et de départs flexibles (début entre 7 h et 10 h et fin entre 15 h et 18 h 30)
- 20 jours de vacances après une année de travail et 13 jours fériés
- Bonnes pratiques en matière de déconnexion du travail
- Plusieurs services à proximité pour simplifier ton quotidien et rentabiliser tes journées au bureau (boutiques, gym, restaurants, etc.)
- Possibilité d'accumuler jusqu'à 21 h de travail par mois et utiliser ces heures en congé

**Une sécurité financière essentielle et durable**
- Progression salariale annuelle ou semi-annuelle
- Assurances collectives (vie, soins médicaux, invalidité)
- Régime de retraite auquel nous contribuons avec toi pour que tu reçoives une rente garantie à vie à la fin de ta carrière

**Une expérience employé hors du commun**
- Programme d'aide aux employés : un service d'aide et de recommandation qui offre un soutien financier annuel maximum de 800 $ pour la consultation de spécialistes en psychologie, en travail social, en orientation, en psychoéducation, etc.
- Contribution financière au bien-être et à l'activité physique et accès à une plateforme Web de mieux-être (conférences, capsules, etc.)
- Parcours d'accueil et d'intégration dans ton équipe et à Retraite Québec
- Accompagnement en cheminement professionnel
- Gestionnaires ouverts et à l'écoute de leur équipe
- Soutien aux études (aide financière et congés)
- Projets innovants et stimulants avec une mission sociale d'envergure et unique
- Développement du leadership ou démarche pour assurer la relève en gestion
- Club social actif

Retraite Québec offre une foule d'
**avantages distinctifs.** Pour en savoir plus, consulte notre site carrière.

**À quoi ressemblera ton quotidien**:

- Développer, paramétrer et utiliser des outils de modélisation pour évaluer l'efficacité de différentes stratégies de placement de caisses de retraite et recommander des ajustements aux stratégies actuelles.
- Analyser les rendements obtenus par les caisses de retraite, et les catégories d'actif qui les composent, afin de comprendre les sources de performance et d'adapter les politiques de placement en conséquence.
- Collaborer avec les autres membres de la Direction générale des placements, des membres de comités de placement, des représentants de la CDPQ et des conseillers externes dans le but de dégager des solutions qui favorisent la santé financière des régimes de retraite.

**Échelle de traitement**: De $ à $*
- Les échelons 19, 20 et 21 sont réservés aux actuaires détenant le titre de Fellow.

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.