Ingénieur, Voies et infrastructure ferroviaire - Ottawa, Canada - Ville d'Ottawa

Description

No de demande : 12268
Direction générale : Direction Générale du transport en commun
Service : Services d'ingénierie du Transport en Commun
Direction : Direction administration des systèmes du TLR
Type d'emploi : 1 Permanent à temps plein -
Heures de travail : 35.00 heures par semaine
Affiliation : MPE
Information sur le salaire : $88, $111,718.88 par année (taux de rémunération de 2022)
Lieu : service de transit, 1500, boulevard St-Laurent
Ville : Ottawa, ON
Catégorie d'emploi : Génie
Date limite des candidatures :

Nota : Dans le présent avis, le masculin a valeur de genre neutre

RÉSUMÉ DES FONCTIONS

Les Opérations ferroviaires gèrent la prestation des services de transport ferroviaire électrique et de transport ferroviaire diesel, y compris la gestion du contrat de PPP de trente ans avec le Rideau Transit Maintenance Group pour le contrat d'entretien du réseau ferroviaire du TLR; elles assurent des opérations sûres et fiables qui respectent les normes de service, se conforment à toutes les exigences réglementaires en matière de sécurité et d'exploitation, et offrent un service de transport en commun rapide sécuritaire, fiable, efficient, efficace, dans les délais, courtois et rentable à la population croissante et diversifiée d'Ottawa.

Le titulaire est responsable de surveiller, de mesurer, de vérifier et d'examiner le rendement du réseau ferroviaire, de l'infrastructure civile, des voies et de l'infrastructure de soutien du réseau ferroviaire d'OC Transpo. Il est notamment chargé de ce qui suit \ : gérer la production de paramètres de qualité pour mesurer le caractère adéquat du rendement, de l'état des actifs et de la conformité aux processus de conception des systèmes; assurer un point de contact unique pour les questions et préoccupations d'ordre technique; assurer le suivi, la surveillance des tendances et l'analyse de la fiabilité en ce qui a trait à la disponibilité des voies, ce qui englobe les questions de fiabilité relatives à l'infrastructure; superviser les expansions du réseau et fournir une orientation et des commentaires concernant celles-ci; procéder à des analyses techniques des modes de défaillance du réseau ferroviaire; diriger les projets d'amélioration des immobilisations du réseau ferroviaire.

En outre, le titulaire doit s'acquitter des tâches suivantes : fournir un soutien technique et des commentaires en matière de conception durant l'élaboration des spécifications d'approvisionnement, au besoin, y compris à l'étape de l'appel d'offres pour les mises à niveau ou les nouvelles installations; assumer la responsabilité de l'examen technique des soumissions pour des travaux de conception et des réponses; contribuer au suivi et à la surveillance des voies et des questions de qualité liées aux voies durant toutes les étapes de l'approvisionnement ou durant les étapes d'entretien; participer aux enquêtes sur les problèmes concernant le fonctionnement du réseau ou l'infrastructure ferroviaire; procéder à l'analyse des causes fondamentales des problèmes ou des défaillances des systèmes ou des sous-systèmes; rédiger des rapports techniques; gérer l'élaboration et l'exécution de programmes relatifs au cycle de vie et à la sécurité du réseau ferroviaire et de l'infrastructure; fournir un soutien à la Division des opérations de transport en commun durant les activités opérationnelles de grande envergure.

De plus, le titulaire siège à des comités techniques et dirige des équipes de projet, ce qui, entre autres, l'amène à offrir une expertise technique afin de discuter de problèmes liés à des projets de la direction générale ou de l'extérieur qui peuvent avoir une incidence sur les exigences opérationnelles de la Direction générale des transports, et de régler ces problèmes.

FORMATION ET EXPÉRIENCE

Baccalauréat couronnant quatre (4) années d'études en sciences appliquées, ou baccalauréat en génie civil, en génie mécanique ou en conception des systèmes.

Sept (7) années d'expérience des secteurs du transport ferroviaire ou du transport en commun en ce qui a trait à l'ingénierie de l'infrastructure ferroviaire, à l'entretien et l'exploitation, aux essais et à la mise en service, à la planification des activités de remise en état, à la planification du cycle de vie et aux programmes d'amélioration de la fiabilité pour les réseaux ferroviaires nouveaux et existants; et expérience des systèmes de contrôle et des systèmes de régulation de puissance pour le transport en commun et pour un réseau ferroviaire, des systèmes de contrôle intégrés liés à un réseau ferroviaire, de la conception des systèmes ferroviaires et de l'intégration des systèmes.

PERMIS ET ACCRÉDITATIONS

CONNAISSANCES

• Connaissance pratique des procédures et pratiques du secteur des services ferroviaires pour voyageurs et du transport en commun par trains, et plus particulièrement des réseaux de transport et de l'infrastructure ferroviaire en milieu urbain.
• Connaissance particulière du secteur ferroviaire en ce qui concerne les voies, les plateformes des voies, les structures civiles, l'alimentation électrique, la signalisation et les télécommunications.
• Cycle de développement et produits du cycle de vie liés à l'infrastructure ferroviaire.
• Architecture des systèmes/modélisation d'interfaces.
• Concept comportemental/opérationnel/modèle RAMS.
• Modélisation des coûts associés au cycle de vie.
• Évaluation des risques (risques techniques et risques liés aux projets).
• Techniques et pratiques de gestion de projet liées à la planification, à la documentation et à la surveillance des activités de conception des systèmes.
• Conception des systèmes et assurance technique.
• Analyse RAMS, y compris l'utilisation de logiciels d'application.
• Gestion de la sécurité de l'ingénierie.
• Détermination, analyse et atténuation des risques.
• Exploitation et planification des services ferroviaires, assurance, conception des systèmes, RAMS, gestion de la sécurité de l'ingénierie, conseils en matière d'approvisionnement et de transaction, et études de développement et de faisabilité.
• Formation, expérience et connaissances nécessaires pour structurer le travail et assurer son exécution.
• Connaissance des lois pertinentes en matière de santé et de sécurité, y compris des droits et obligations des travailleurs.
• Principes de sécurité de la conception ferroviaire HSE/HMRI; normes de sécurité ferroviaire.
• Normes de l'AREMA, de Transports Canada et de l'APTA relatives au transport en commun.
• Exigences relatives aux applications ferroviaires EN 50216 RAMS, y compris les normes MIL qui s'appliquent.
• La connaissance des réseaux ferroviaires (véhicules, signalisation, communications, électrification, systèmes de construction, exploitation) constitue un atout.

COMPÉTENCES ET APTITUDES

• Pouvoir effectuer la gestion du cycle de vie des projets sous l'angle de la conception des systèmes.
• Être en mesure d'exercer une " réflexion systémique " à l'égard des problèmes sur le plan technique et aux échelons du projet et de l'organisation.
• Avoir beaucoup d'entregent, et savoir bien communiquer de vive voix et par écrit, à tous les niveaux.
• La motivation personnelle et la capacité de travailler sous pression sont essentielles.
• Avoir l'esprit d'équipe et la capacité de prendre de bonnes décisions.
• Posséder d'excellentes compétences en matière d'analyse, de travail en équipe et de communication, et être en mesure de s'appuyer efficacement sur l'ensemble des membres d'équipes composées d'employés et de clients au sein d'un environnement matriciel axé sur le travail en équipe.
• Être en mesure de communiquer très efficacement de vive voix et par écrit en anglais, notamment posséder une capacité de raisonnement verbal avancée et pouvoir rédiger des rapports efficaces.
• Élaborer et présenter des exposés.
• Guider et encadrer d'autres personnes aux fins de l'exécution de projets liés aux travaux.
• Mobiliser des clients internes et externes ainsi que des équipes des services d'ingénierie, et assurer la liaison avec ceux ci.
• Savoir travailler en toute autonomie, sous une supervision minimale, et en collaboration avec le personnel au sein d'une équipe.
• Posséder des aptitudes organisationnelles et être souple afin de planifier, d'amorcer, d'organiser et de classer par ordre de priorité ses propres tâches, et de gérer efficacement plusieurs exigences à la fois, des priorités concomitantes, la pression et des échéanciers.
• Être capable de gérer des projets concomitants et de les achever à temps et conformément au budget.
• Savoir susciter la confiance et la collaboration afin de coordonner les activités entre le personnel technique, les experts-conseils et les entrepreneurs.
• Être en mesure de trouver et de recommander des solutions aux enjeux et aux problèmes en lien avec les projets attribués afin de réduire les pertes ou les temps d'arrêt.
• Savoir préparer des demandes de prix et des demandes de propositions et contribuer à leur préparation, et être en mesure d'examiner et d'analyser les propositions et de formuler des recommandations sur leur acceptation.
• Être capable de procéder à des inspections pour résoudre les problèmes qui se posent sur place dans le cadre des projets, ainsi que d'accepter ou de rejeter le travail des entrepreneurs en fonction des produits prévus par les contrats.
• Savoir analyser des données, formuler des recommandations, de même que créer et tenir des rapports.
• Être en mesure de lire des dessins tirés de dossiers existants ou de propositions.

CE QUE VOUS DEVEZ SAVOIR

• Exigences linguistiques : Connaissance de l'anglais parlé, lu et écrit
• Exigences relatives au permis de conduire : Posséder un permis de conduire valide de l'Ontario de catégorie G sans restriction (ou un permis équivalent délivré par une autre province) comportant un maximum de six points d'inaptitude.
• Veuillez conserver une copie de l'avis de concours. Une fois la date de clôture passée, il ne sera plus disponible.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt et leurs efforts déployés dans le cadre du présent processus de sélection. Toutefois, nous ne communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue.

La Ville d'Ottawa promeut les principes de la diversité et de l'inclusion et respecte les principes de la Loi canadienne sur les droits de la personne et du Code des droits de la personne de l'Ontario. Nous encourageons la candidature des membres des peuples autochtones, communautés noires et autres communautés racialisées, les personnes en situation de handicap, les femmes, ainsi que les personnes non binaires, les personnes de toutes origines ethniques, religions, orientations sexuelles, classes, identités et expressions de genre.
Les candidats sont encouragés à s'auto-identifier en tant que membres d'un ou de plusieurs groupes visés par l'équité en matière d'emploi dans les questions d'auto-identification.

La Ville d'Ottawa offre, sur demande et pendant tout le processus d'embauche, des mesures d'adaptation aux personnes handicapées qui présentent une demande d'emploi. Si nous communiquons avec vous pour participer au processus de sélection, veuillez nous indiquer si vous avez besoin de mesures d'adaptation.

Des formats accessibles et des soutiens à la communication sont offerts sur demande. Veuillez communiquer avec le Centre de services des RH au , poste 47411.